Ⅰ 國內銀行哪家銀行待遇比較好
最近有好多人來問：哪家銀行待遇比較好？
其實整體上銀行薪資屬於中等偏上，因為薪資的影響因素有很多，每個地區每個崗位薪資都會不同，所以會出現網上不同人評論銀行薪資也都不相同的情況。
今天就從往年經驗、過來人敘述等信息當中，客觀地為大家揭秘：工中農交建郵儲六大銀行，薪酬待遇哪家強？
一、中國銀行
行內正式員工超28萬，在中國內地、香港、澳門、台灣及37個國家為客戶提供全面的金融服務。薪資體系分13級，分級定薪。
薪資：本科約4000元/月(三級學歷，依次遞增，幅度1000元左右)，另發放一個月工資標準的獎金，轉正後按所聘任崗位發放相應的崗位工資和績效獎金。
福利：法定福利+額外福利(六險一金)，住房公積金(第一年本人撤存扣款月800元/月，行內等額補貼800元/月×12月=9600元)。
各類補貼：
租房補貼：1800元／月×12月=21600元（最長不超過4年）；交通費：750元／月×12月=9000元；餐費：400元／月×12月=4800元；防暑降溫費（6-9月）：1200元／月×4月＝4800元；節日費（元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節）：1200元／月×7月＝8400元。
小編說：中行的薪酬待遇較為透明，但各地薪酬水平差異顯著。不過總的來說，各類福利雜七雜八加起來一年能多拿4、5萬的現金，滿滿的都是誠意啊~另外中行是很重視對員工的培訓。員工能學習到很多銀行的知識，並且也有內部從支行升總行的機會。
二、中國工商銀行
中國工商銀行是是中國五大銀行之首，中國最大的國有獨資商業銀行，雖然別看他是國有銀行的「老大哥」，但是聽說他的薪資比起其他兄弟姐妹來說，有些相對偏低：
薪資：薪酬體系分為25級，基礎工資因級別而異，一般第一年的基礎工資是3000-5000不等，如果銀行經營業績好，基礎工資每年會有5%左右的漲幅。
福利：六險一金+住房補貼(約1000餘/月)+交通補貼(約500~2000)+餐補(約300~1000)+防暑降溫補助+過節費(幾千不等)+通訊補助(約100~500)+企業年金+體檢+帶薪休假
還有績效獎金+年終獎(幾萬不等)+季度獎(幾千不等)
小編說：這時可能有小夥伴要問了，為什麼「宇宙行」薪資反而有些低呢，小觀覺得可能是由於他們的員工較多，且工行龐大的業務規模、完善多元的業務體系、寬闊的職業發展渠道、豐富的業界資源，都是其你可以利用學習的優勢。學干貨，增技能，圈人脈，拓視野，工行給你的，可比工資條上的多得多哦。
三、中國建設銀行
建設銀行內正式員工超35萬，薪資體系分12級，分級定薪。(總行負責人年薪約200萬，一級分行行長年薪約100-150萬)
薪資：即使在同一系統，不同城市、不同地區的建行員工收入水平仍然有所差異。如四川省某建行支行的普通櫃員月薪在3000元左右，但省行機關年薪則超過10萬元；再如深圳支行，第一年月薪5600元，第二年7000-8000元，好的支行則超過10000元。總體而言，建行系統內不同支行之間待遇差別較大，一般支行員工年薪在6-8萬元之間浮動。
福利：六險一金+交通補貼+餐補+防暑降溫補助+過節費+通訊補助+帶薪年假+體檢+書報費。
小編說：建設銀行的薪資一般是根據入行年限決定的，每年加薪次數比較穩定，總之，報考建行的同學首先要選好合適的崗位和地區，上岸之後要沉下心來好好發展，建行並不十分看重新員工是否出身名校，入職後的發展主要看個人能力。
四、中國農業銀行
作為國有五大行之一，在同等薪酬的條件下，農行的工作強度和工作壓力相對較低。
薪資：農行員工在轉正前與轉正後差距十分明顯。據相關資料顯示，轉正前農行的基本工資在3000元左右，轉正後就會有基本工資＋績效獎金＋年終獎金＋過節費。轉正員工平均月薪為6500元／月，房補1500元／月左右。當然不同城市待遇會有區別。
福利：住房補貼(約1500~1800非普遍)+六險一金+交通補貼+餐補+防暑降溫補助+過節費(約500~3000)+通訊補助+帶薪年假+體檢+書報費；績效獎金+年終獎(櫃員2萬~3萬)+季度獎(7~8千)
小編說：六大行中，同等薪酬情況下，農業銀行的工作壓力最小，工作較舒適安逸，當然，有利就有弊，農行的晉升難度相較比較大；如果有同學對於薪資要求不是很高，希望工作清閑一些的推薦選擇中國農業銀行哦~
五、交通銀行
由於交通銀行實行秘薪制，因此在薪酬福利方面我們獲取到的信息相對較少，只能從一些老員工的口述中知曉一二。
據交行老員工闡述：
「薪資方面，每個部門薪資不同，職能部門的話，每月基本工資：3K~8K，平均5000元左右，年底預估拿個五倍月薪。運營部門的話，普通員工每月基本工資3-4K，獎金的話，主要還是看績效的，上下浮動會比較大，另外每年不固定的會有些激勵活動，工作壓力相對較大，獎金也比較樂觀。
福利方面，每月餐補車補班車每天點心牛奶等等，每半年有一些旅遊費學習費成長費。」
小編說：作為一家總行在上海的全國性銀行，交通銀行能躋身進入六大行之列，說明其自身實力也是相當雄厚的，而且其內部的獎勵機制聽說也是非常完善的，感興趣的同學可以報名哦~
六、中國郵政儲蓄銀行
郵儲銀行是中國最年輕的大型零售商業銀行，擁有近4萬個營業網點，占我國銀行機構網點的六分之一，現有員工將近17萬，服務用戶達5.6億。
郵儲銀行的工資待遇在六大行之中也有些偏低，平均月薪4000元左右，但是，郵儲有良好的晉升空間，再加上近幾年才成為六大行之一，其發展前景還是被很多人看好的，隨著進一步發展，相信郵儲銀行的工資福利會逐漸有所提升的。
小編說：郵儲銀行作為六大行的「新人」，各項規章制度正在不斷完善中，系統也在不斷升級中，從業人員的素質也在不斷提高換代中，相信郵儲會是一個非常NICE的潛力股哦~
總而言之，銀行的薪酬問題不能只局限於數字的對比，也不能一概而論。畢竟這個數字會隨著很多因素影響，比如說地區間經濟差異、營業網點業績差異、不同崗位、不同崗位職級、不同學歷背景等等~總體來看，銀行都是一個不錯的就業選擇，希望大家抓住這次春招機會，一舉上岸哦~