㈠ 杭州聯合銀行小微客戶經理好不好做
這個要根據自己情況而定。小微客戶經理底薪較低，績效工資占絕大部分，也就是說獎金和福利，這些都是和業績直接掛鉤的。如果有資源，去當客戶經理工作能順利開展，如果沒資源，但是覺得自己能闖也可以去試下，這個崗位提成才是最重要的。
小微客戶經理的主要職責：
1、負責市場開發、客戶維護和銷售管理等工作；
2、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
3、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預算；
5、負責銷售渠道和客戶的管理。
拓展資料：
1、杭州聯合銀行屬於地方性商業銀行,這家銀行成立於2005年2月5日,總部位於浙江杭州。開始時,它是中國銀監會批准成立的股份合作制社區性地方金融機構,注冊資本7.25億元人民幣。但是在2011年1月5日,「杭州聯合銀行」整體改制為「杭州聯合農村商業銀行」,注冊資本10.84億元,並於2011年3月12日正式掛牌開業。
2、對於桂花,可能許多人對它有所了解。這是杭州市市花,它代表的是一種親和力。杭州聯合銀行以此為基礎設計了自己的行徽。把cooperative(合作、協作)中的英文開頭字母「c」商標化,結合作為行業特性的古老銅錢幣和代表杭州地域性的桂花為元素,經過藝術手法將其演繹表現,具有強烈的象徵性,視覺沖擊力更強。
3、2012年12月16日,杭州聯合銀行的大樓正式落地。杭州聯合銀行總行及直屬營業部整體遷至位於杭州市建國中路99號的總部新大樓辦公營業。讓杭州聯合銀行有了更有的辦公條件，使銀行的金融新形象展現在世人面前。
㈡ 杭州銀行客戶經理容易轉正嗎
杭州銀行客戶經理轉正不容易。
眾所周知的想要轉正不僅需要相應的文憑，還需要平時工作認真無大錯，具有多年的工作經歷等條件。
㈢ 杭州銀行紹興分行客戶經理值得嗎
待遇一般。
待遇一般,但剛進入市場的銀行或到新市場的銀行。
入坎比較低,提成及獎金是比較高的，客戶經理看賣產品情況,賣的不好還不如賣報紙的。
㈣ 杭州銀行的待遇怎麼樣
在職朋職業圈上已有75位圈友分享統計，杭州銀行平均工資為8706元/月，其中25%的工資收入位於區間4000-6000元/月，19%的工資收入位於區間6000-8000元/月。據分析數據統計，杭州銀行年終獎平均40607元。 薪資基本上兩年漲一次，但長得不多，基本上看每年的年度考核結果來決定漲薪。
拓展資料：
1、杭州銀行成立於1996年9月，總部位於杭州。目前，全行擁有200餘家分支機構，網點覆蓋長三角、珠三角、環渤海灣等發達經濟圈。此外，成立了杭銀理財有限責任公司，發起設立了杭銀消費金融股份有限公司，投資入股了石嘴山銀行股份有限公司。2016年10月27日，首次公開發行A股在上海證券交易所成功上市，股票代碼600926。
2、成立以來，杭州銀行始終以「中國價值領先銀行」為願景，秉承「誠信、創新、效率、尊重、責任」的核心價值觀，堅持服務區域經濟、中小企業和城鄉居民的市場定位。經過多年的努力，已發展成為一家資產質量較好、經營業績優良、綜合實力躋身全國城市商業銀行前列的上市銀行。
3、截至2020年末，杭州銀行總資產11，692.57億元，較上年末增長14.18%；實現營業收入248.06億元，同比增長15.87%；實現歸屬於上市公司股東凈利潤71.36億元，同比增長8.09%。在英國《銀行家》雜志2021年公布的全球銀行1000強排名中，按一級資本排名位列第144位。
4、近年來，杭州銀行以國家宏觀政策為導向，以服務實體經濟、踐行普惠金融為宗旨，深入推進大零售轉型，積極推進公司金融體系化建設，大力提升金融市場與資產管理業務專業能力，取得了良好的經營業績。憑借在金融服務方面的良好表現，獲得了「最具競爭力中小銀行」「最佳普惠金融成效獎」「浙江省融資暢通工程『突出貢獻獎』」「最佳科技金融服務城商行」等榮譽。
㈤ 杭州銀行金融市場部值得去嗎
值得去，挺鍛煉人的。既要懂得前台的基本業務，更須對信貸業務全面掌握。
工作崗位的選擇，不能單純的用好與不好來評價，適合的就是最好的。
可以說是因人而宜，同時還與所學專業、社會經驗、性格愛好有關系。
銀行櫃員比較適合於性格內向、細心、文靜的女孩子，而客戶經理崗位更適合外向型且營銷方面比較擅長的男生。
櫃員比較穩定，而客戶經理這份工作相對具有挑戰性。只要工作業績做得好，收入水平隨之提高。
㈥ 浙江稠州銀行和杭州銀行的客戶經理待遇
好。浙江稠州商業銀行是一傢具有獨立法人資格的股份制商業銀行，成立於1987年6月。1998年以來連續獲得義烏市「經濟發展貢獻獎」、「綜合實力獎」。銀行待遇非常好，工作環境非常舒適。浙江銀行，創立於宣統元年（1909年），由官銀號改組而成，總行設於杭州，在上海設立分行，辛亥革命後改稱為中華民國浙江銀行。
㈦ 去上班杭州銀行好還是台州銀行好跑業務的
杭州銀行。
1、杭州銀行現已發展成為一家初具規模、資產質量良好、盈利能力較強、綜合實力躋身全國城市商業銀行前列的具有良好投資價值的股份制商業銀行。其福利待遇好、工作比較穩定、雖然常有加班，但是壓力相比其他公司來講比較要小很多。
2、台州銀行，一般效益好的分行做櫃員6W應該沒問題的，但是工資不是很高，獎金多吧。較客戶經理壓力小點，不過還是要拉存款、基金的。轉正前壓力很大，看有沒有耐心等待下去。台州銀行不是那麼好混的。所以去上班杭州銀行好跑業務的。
㈧ 杭州銀行營銷運營崗怎麼樣
好。該行薪資待遇：具有競爭力的薪酬水平，六險二金，還可享受浙江各地市人才補貼政策。即杭州銀行營銷運營崗好。杭州銀行股份有限公司，法定代表人：宋劍斌，注冊資金：593，020.0萬元，地址：浙江省杭州市下城區慶春路46號，經營范圍：經營中國銀行業監督管理委員會依照有關法律、行政法規和其他規定批準的業務，經營范圍以批准文件所列的為准。
㈨ 杭州銀行對公客戶經理需要坐櫃嗎
杭州銀行對公客戶經理不需要坐櫃。根據查詢相關公開信息顯示，杭州銀行對公客戶經理處於營銷一線，是銀行創利增收的主力軍，工作時間相對自由，不需要坐班。
㈩ 杭州銀行理財經理壓力大嗎
很大。
現在銀行工作人員的壓力非常大，何況是經理。
存款、貸款等各種任務，感覺需要能抗壓和有解壓能力的人才能勝任。