Ⅰ 杭州教師工資
杭州教師工資：普通老師工資為三千左右一個月，有五險一金，不含獎金或者補助，職稱老師的高職更高。
Ⅱ 杭州各區教師待遇怎麼樣
都差不多,只是福利不太一樣
Ⅲ 杭州西湖新入編教師待遇
摘要 你好，杭州西湖新入編教師待遇是不錯的
Ⅳ 在浙江當老師好嗎我現在有意向去當老師。 請從待遇、工資等方面回答。謝。
近幾年浙江已經算是教育強省，江南地區教育水平可以和江蘇省相當的只有浙江省了，所以浙江省還是很注重教育水平的，所以浙江省的老師待遇還行，不過近幾年在浙江當老師就業競爭比較大，我高中時，學校只要一位物理教師，結果七八個來應聘……只留下一個，其他人……
按工資分析，重點高中、重點大學的教師工資不低，還有獎金，這也意味著競爭壓力更大，對老師要求更高，來應聘首先要有普通話等級證書……還有，老資格老資歷的、教了幾十年的老師工資很豐厚，校長都會給他很大面子……當然這個是後話，先要能超越其他競爭者找到工作，重點中學的老師工資高但要求也高，我高中時，教我的老師幾乎都有高級教師證……
到大城市比如杭州去當小學幼師工資也不錯……
反正浙江省內師范大學畢業的大學生滿大街都是，走哪哪有，所以你想要當老師就要付出很多努力，講課要獨到能讓學生喜歡聽願意聽而且聽得懂，
當然如果你不要去重點學校當老師，去一般學校的話，工資會低一點，就業要求也低一點
還有，如果你想一直當教師不換職業，那麼你最好去高中當教師，不管工資多少，先苦後甜，當幾十年老師，有資歷的老師很吃香……高中教師工作比較辛苦，晚上可能也要上班，周末上班也是常事。大學教師相對來說輕松多了……
Ⅳ 杭州教師待遇問題
現在教師的待遇非常好，前景將十分明朗。從長遠來看，教師的待遇還會越來越好。不過教師的競爭也將越來越激烈。在不遠的將來。。教師將是全社會待遇最好的幾個職業之一。。只要你有能力應對這激烈的競爭。這將是一個不比公務員待遇差的金飯碗鐵飯碗。
Ⅵ 急問：這幾所杭州高校的教師待遇哪個好一些
要看專業的呀，您都博士畢業這點基本情況了解下還不容易？
Ⅶ 浙江教師月收入和待遇是什麼樣的
浙江教師月收入和待遇總體來說是不錯的。到手大概10w一年，另外還有公積金等其他福利。
逢年過節發發月餅禮盒被子什麼的，還有寒暑假。總體還可以。想靠當老師買房子不現實但是家裡經濟條件不錯，想找一份安穩的工作是挺好的。
不過具體也要看地區的，工資是對應地方財政發的，地區經濟好效益好就工資高，地區經濟效益差工資就低（如杭州主城區沒地賣窮，老師也跟著窮），地區經濟好工資就高，比如杭州餘杭濱江區。
什麼網易阿里還有數之不盡的土地財富，工資是你的兩倍，據了解地方比杭州貌似要好一點（嘉興海寧比我們工資高）。
另外教師工資收入由三部分組成。第一部分為國家標准統發工資，國內各省市一致，是（崗位工資＋薪級工資）×1.1（教師提高10%）。以二級教師11級（崗位工資1819），本科畢業3年（薪級8級，523元）為例計算，統發工資為（1819+523）x1.1=2586.1元，這個是全國一致的標准。
Ⅷ 杭州職高教師待遇怎麼樣
至少有帶薪休假，寒暑假，周末，還享受13個月薪，我是會計學本科，准備報考職高，你怎麼看？
Ⅸ 杭州前八所高中剛入職的數學教師工資待遇
這是肯定有的！
目前沒有嚴格的時間規定，也沒有出台規范借調教師的管理辦法。其實，我也不主張備案的，因為這從某種程度上等於說（教體局）默認。對已簽協議的這部分借調教師，在工資上如何分配？王林波對此稱，這由學校自主決定。現在縣教體局已將人事權下放，只要學校之間達成協議就行，教育部門只是備案。
如果老師認為學校的做法侵犯了自己的合法權益，根據《中華人民共和國教師法》第39條，他可向教育行政部門提出申訴，教育行政部門應當在接到申訴的30日內，作出處理。
對於教育主管部門來說，針對借調教師的普遍現象，也應盡到一個管理者的義務，為了保障借調人員的權益，要有針對性地對借調教師的工資待遇、借調時間等出台具體的規定。
Ⅹ 杭州老師曬3個月工資單，網友表示很羨慕，老師收入高嗎
但是話又說回來，老師能拿這么高的工資，當然跟自己的付出是分不開的。老師的收入除了基本工資之外，其他的大部分都是依靠來評教師職稱來漲工資的，自己工作的城市如果是在一線城市的話，可能工資會稍微高一點，但是同時生活的成本也很高。對於那些奮戰高考的老師們來說，其實這個職業的壓力也很大，升學率和學生的成績都是需要自己關心的，那個時候老師的精力也基本都在自己的學生身上，如果升學率上不去，學生成績不好轉。對於老師來說也是無形的壓力，很可能下一秒就會被學校給辭退的，很多時候羨慕的同時，是對一個職業背後辛酸的不了解，也只有等自己真正經歷之後，才會知道每一個職業和工作都是不同意的，拿到高工資也是自己應得的。你覺得教師這個職業未來的發展前景怎麼樣，會成為大家越來越羨慕的職業嗎？