A. 2022杭州人才引進最新政策，有哪些人可以落戶杭州呢
2022杭州人才引進落戶包含了七類人才，他們分別是:博士後人才、學歷人才、職稱人才、技能人才、高層次人才、表彰人才以及黨政人才。今天小柒從杭州落戶政策，給大家分析每一類人才落戶杭州的條件。
一、博士後人才落戶條件1、博士後工作站招收為博士後研究人員的戶口可以遷入，配偶和未成年子女可以隨遷;
2、博士後出站、退站，由博士後設站單位按人事調動程序辦理調轉手續，出具相應調動通知或介紹信辦理戶口遷移，配偶和未成年子女可以隨遷。
二、學歷人才落戶條件1、 全日制普通高校本科及碩士研究生學歷(本科45周歲以下，不含45周歲;碩士50周歲以下，不含50周歲)。在杭落實工作且單位正常繳納社保可落戶杭州市區。
2、全日制普通高校博士研究生，可享受「先落戶，後就業」政策。
注:2017年以後錄取的符合條件的非全日制研究生，畢業參照全日制研究生落戶。
3、隨遷條件:全日制大學本科學歷以上人才可隨遷配偶和未成年子女。
三、職稱人才落戶條件1、 中級以上專業技術職稱(中級45周歲以下，不畢猜含45周歲;副高50周歲以下，不含50周歲;正高55周歲以下，不含55周歲)，工作單位正常繳納一個月及以上的社會保險(不含補繳)
2、隨遷條件:可隨遷配偶及未成年子女。
四、技能人才落戶條件1、技師以上職業資格(或職業技能等級證書)(45周歲以下，不含45周歲)、高級工職業資格(或職業技能等級證書)(35周歲以下，不含35周歲)，在市區工作且連續繳納社保滿一年;持有在杭有效《浙江省居住證》並在杭州市區有合法固定住所。
2、職業技能等級證書需在杭工作期間取得，並由杭州市備案的職業技能等級認定機構頒發。
五、高層次人才落戶條件1、符合《杭州市高層次人才分類目錄》規定的A、B、C、D、E類條件的人員，可以通過所在用人單位，申請我市高層次人才分類認定，按隸屬關系分別由相應的部、委、辦、局負責受理。區、縣(市)屬用人單位(含非公單位)按屬地原則由所在區、縣(市)人力社保局負責受理。
2、市委人才辦會同市人力社保局負責核准A、B、C、D類人才和市屬用人單位E類人才認定結果;區、縣(市)委人才辦會同同級人力社保部門負責核准所屬用租李人單位E類人才認定結果。
3、省委人才辦負責認定的省內高層次人才及在杭省部屬單位高層次人才或持有《浙江省海外高層次人才居住證》的人員。
(1)A、B、C類高層次人才落戶，不受年齡和市域范圍工作地的限制，可隨遷配偶及未成年子女。市區有合法固定住所的，應當在其合法固定住所登記戶口;本人無合法固定住所的，可經單位同意遷入單位集體戶口或遷往同意被投靠、有家庭戶口的親友處;單位在市區無集體戶的，可申請遷入「高層次人才專戶」。
(2)A、B、C類高層次人才本人已在杭落戶的，其配偶及未成年子女不受婚齡及住房條件限制，可申請投靠遷入，隨高層次人才本人在杭落戶。
(3)A、B、C類高層次人才在市區有合法固定住所的，其父母可申請遷至合法固定住所內登記戶口，不受年齡和外地身邊無子女的限制;來杭後身邊無子女的，其未婚成年子女允許隨遷。
(4)D、E類高層次人才及省委人才辦認定的省內高層次人才、在杭省部屬單位高層次人才或持有《浙江省海外高層次人才居住證》的人員可不受年齡和工作地限制落戶杭州，與其共同生活的配偶、未成年子女可以隨遷。在市區有合法固定住所的，應當在其合法固定住所登記戶口;無合法固定住所的，可以經單位同意申請遷入單位集體戶或遷往同意被投靠、有家庭戶口的親手型型友處。
(5)經認定的特殊人才，經市職能部門審核確認的特殊人才，憑市相關部門確認的審批表、認定書辦理本人落戶，當年度有效。
六、表彰人才落戶條件1、在杭就業期間，國務院各部委授予的操作能手等，省級及以上行業主管部門評比的先進生產工作者、優秀農民工;
2、被評選為本市市級及以上勞動模範(含享受待遇對象)，杭州市十佳來杭創業創新青年、道德模範、見義勇為先進個人，可申請在杭州市區落戶。
七、黨政人才落戶條件經組織人事部門審核批准錄用、調動在杭工作就業人員，可辦理落戶手續，其中組織部調動、公務員錄用轉任可隨遷配偶及未成年子女。
B. 杭州市e類人才認定條件
杭州市修訂完善並發布2019版《杭州市高層次人才分類目錄》，B類人才提高到200萬元、C類人才提高到150萬元、D類人才提高到100萬元，分兩次發放。E類人才租房補貼提高到2500元/月。E類人才：產業發展與科技創新類實用性人才和特殊技能人才。包括具有碩士、學士學位，中級職稱、技師等相應職級的人員有的地區對此有明確界定。
本次目錄修訂新增了88項認定條件，並對原目錄30條進行了修訂。目前，杭州市申請認定的高層次人才有6000多人。經認定的人才可根據類別享受相應的居留落戶、住房補貼、子女入學、醫療保障、車輛上牌補貼等方面的待遇。根據「戰役引才杭向未來」舉措高層次人才住房補貼又有提高。申請材料要求
（一）杭州市高層次人才分類認定申請表（表格通過系統在線填寫並列印）。
（二）相關附件材料：
1.身份證件。
2.《杭州市社會保險參保證明（單位專用）》（不繳納社保的財政補助單位可以不提供）。
3.勞動合同或事業單位聘用合同；屬創業人員的，提供營業執照和半年（含）以上完稅證明。
4.最高學歷證書（具有中專及以上學歷人員提供）。
5.最高學位證書（具有學位的人員提供）。
6.職稱證書（具有職稱的人員提供）。
7.職業資格等級證書（具有職業資格證書的人員提供）。
8．E類人才中擬按博士條件認定的人員還須提供以下材料：
（1）取得國內院校頒發的博士學位人員，須提供教育部學位與研究生教育發展中心認證的《中國學位認證報告》（如何認證詳見學位網）。
拓展資料：
進一步完善人才住房保障制度，將E類人才（杭州市高級人才）租賃補貼提高至每月1500元（以後每2年根據房屋租賃市場價格變化情況進行適當調整），全面推行人才公租房貨幣化補貼模式。允許符合杭州產業發展導向且急需緊缺的高層次人才不落戶申請購房或租賃補貼。在蕭山區、餘杭區、富陽區和四縣（市）工作的市屬事業單位高層次人才，實際工作地、戶口所在地及工作單位所在地相一致，符合條件的可以申請市級購房或租賃補貼。
法律依據：
《杭州市高層次人才分類認定辦法》第一條在杭州市用人單位工作，忠於祖國，遵守憲法和法律，具有不斷創新的科學精神和良好的職業道德，並符合杭州市高層次人才分類目錄規定的A、B、C、D、E類條件的人員可以通過所在用人單位，申請杭州市高層次人才分類認定。
C. 浙江杭州人才引進政策2022，這些人可以落戶杭州！
浙江杭州人才引進政策2022，這些人可以落戶杭州!今天來為大家分享一下浙江杭州人才引進政策，2022年哪些人才是屬於引進人才呢?哪些人才可以人才引進落戶杭州呢?下面杭州小窩就為大家詳細介紹一下。
杭州引進人才落戶一共包含了7類人才:分別是「博士後人才，學歷人才，職稱人才，技能人才，高層次人才，表彰人才，黨政人才」。
浙江杭州人才引進政策2022
以下是浙江杭州引進人才2022年具體落戶條件:
丨一、博士後人才落戶條件
被我市博士後工作站招收為博士後研究人員的戶口可以遷入，配偶和未成年子女可以隨遷;
博士後出站、退站，由博士後設站單位按人事調動程序辦理調轉手續，出具相應調動通知或介紹信辦理戶口遷移，配偶和未成年子女可以隨遷。
丨二、學歷人才落戶條件
1. 具有全日制普通高校本科及碩士研究生學歷者(本科45周歲以下，不含絕耐45周歲;碩士50周歲以下，不含50周歲)，在杭落實工作單位並由用人單位正常繳納社保的可以落戶杭州市區。
2. 對2017年以後錄取的符合條件的非全日制研究生，畢業後來杭參照全日制研究生落戶;
3. 具有全日制普通高校博士研究生(55周歲以下，不含55周歲)學歷者，可享受「先落戶、後就業」政策;
4. 隨遷條件:全日制本科及以上學歷人才可隨遷配偶和未成年子女。
丨三、職稱人才落戶條件
1.具有中級專業技術職稱(45周歲以下，不含45周歲)資格者，在杭落實工作單位，滿足由工作單位連續繳納1年及以上社會保險(不含補繳)的可以辦理人才引進落戶。
2.具有副高以上專業技術職稱(副高50周歲以下，不含50周歲，正高55周歲以下，不含55周歲)資格者，在杭落實工作單位，由工作單位繳納社會保險(1個月以上已繳狀態)可以辦理人才引進落戶。隨遷條件:
3.具有中級專業技術職稱者，可隨遷未成年子女，具有副高級專業技術職喊宏行稱及以上資格者，可隨遷配偶及未成年子女;
杭州中級職稱落戶
丨四、技能人才落戶條件
1.具有技師(二級技師)以上職業資格人員(45周歲以下，不含45周歲);
2.具有高級工職業資格人員(35周歲以下，不含35周歲);
3.上述兩類人員需在杭州市區同一用人單位連續工作且由該單位繳納社保滿3年，目前仍在杭正常工作，持有在杭申領的有效《浙江省居住證》，並在杭州市區有合法固定住所，可遷移戶口入杭。
丨五、高層次人才落戶條件:
1.符合《杭州市高層次人才》規定的A、B、C、D、E類條件的人員，可以通過所在用人單位，申請我市高層次人才分類認定。
鄭嘩2.市人社局負責核准A、B、C、D類人才和市屬用人單位E類人才認定結果;區、縣(市)人社局負責核准所屬用人單位E類人才認定結果。
3.省委人才辦負責認定的省內高層次人才及在杭省部屬單位高層次人才或持有《浙江省海外高層次人才居住證》的人員。
(1)A、B、C類高層次人才落戶，不受年齡和市域范圍工作地的限制，可隨遷配偶及未成年子女。
市區有合法固定住所的，應當在其合法固定住所登記戶口;
本人無合法固定住所的，可經單位同意遷入單位集體戶口或遷往同意被投靠、有家庭戶口的親友處;
單位在市區無集體戶的，可申請遷入「高層次人才專戶」。
(2)A、B、C類高層次人才本人已在杭落戶的，其配偶及未成年子女不受婚齡及住房條件限制，可申請投靠遷入，隨高層次人才本人在杭落戶。
(3)A、B、C類高層次人才在市區有合法固定住所的，其父母可申請遷至合法固定住所內登記戶口，不受年齡和外地身邊無子女的限制;來杭後身邊無子女的，其未婚成年子女允許隨遷。
(4)D、E類高層次人才可不受年齡和工作地限制落戶杭州，與其共同生活的配偶、未成年子女可以隨遷。
在市區有合法固定住所的，應當在其合法固定住所登記戶口;
無合法固定住所的，可以經單位同意申請遷入單位集體戶或遷往同意被投靠、有家庭戶口的親友處。
(5)經認定的特殊人才落戶，憑市相關部門確認的審批表、認定書辦理本人落戶，當年度有效。
杭州高層次E類人才
丨六、表彰人才落戶條件
在杭就業期間，被省級及以上行業主管部門評比的先進生產工作者、優秀農民工;被市級及以上評選的勞動模範(含享受待遇對象)，杭州市十佳來杭創業創新青年、道德模範、見義勇為先進個人，可申請在杭州市區落戶。
被縣級以上評為勞動模範、道德模範、先進工作者、優秀農民工、見義勇為先進個人等稱號的人員，可以憑評定證書或評選推薦單位的證明等材料，在3年內向評選推薦地申報戶口遷入登記。
丨七、黨政人才落戶條件
經組織人事部門審核批准錄用、調動在杭工作就業人員，可辦理落戶手續。其中組織部調動、公務員錄轉任可隨遷配偶及未成年子女。
D. 碩士畢業在杭州算幾類人才
碩士畢業在杭州相當於比較高層次的人才了，工資待遇肯定比本科生好。