⑴ 杭州能補交幾個月社保
1、停交社保後，到新單位後，把社保卡給行政人員，他們會幫你續上的。社保里的養老保險個人部分是累計的，不會受影響。
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⑵ 杭州社保可以補交多久
最低限度15年..具體多少錢你去當地咨詢.可以到中河中路240號醫保大廳辦理去外地社保中心辦個手續就可以了，醫保差不多的手續，雙休日不辦，找人代辦可以，市社保中心可以坐車3、13、8路聯橋站下車問一下，醫保中心也在旁邊。杭州的社會保險體系是比大部分外地省市都要好的。杭州醫保不需要單獨的一張卡，因為杭州本地人有市民卡，外地在杭州常駐的人是要辦社會保障卡的。這張卡里就包括了很多項內容，醫保看病時就用這張卡就好了，所以你要到水漾橋那裡去辦卡（具體地方你們單位負責這方面的人應該知道的）。另外，目前假如你還沒有辦卡，只要你們單位已經按照規定給你交了保險，你現在看病直接拿醫保病歷本去就可以了（單位應該有發），全市都是電腦聯網的，你到醫院掛號那裡就可以知道你是已經有醫保的。（如果你沒辦好保障卡，有些醫院可能需要你辦一張他們本院的醫療卡的，很便宜，是為了在醫院內部聯網使用，不影響醫保）
以上回答你滿意么？
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⑶ 杭州市社保最長可以補交幾年
現在都不能補交了。
補交條件需要如下：
1、企業與員工建立了勞動關系，員工取得勞動報酬；
2、員工在企業工作期間沒有繳交或少交養老保險費。
3.補交期限：員工要求企業為其補交養老保險費，補交期限為自訴求之日起往前推算兩年。
4.補交費用：應繳養老保險費本金和銀行同期利息，符合條例規定情形的須加收滯納金。
如果是往前推算兩年，最多隻能補08年的，具體的情況你還是咨詢一下當地社保局比較好。
⑷ 杭州社保可以補繳嗎.
如果是個人繳費欠費，補繳有等待期，規定三個月，有地區六個月，過了等待期不允許補繳，只能續繳費。
⑸ 杭州社保醫保斷交3個月補交多久可續上
社保補繳是指由於某種原因導致社保中斷繳費，中間幾個月沒有繳費，而現在由於招調或者落戶其他原因，需要補之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調落戶等工作正常認可。
正常情況下，一般單位（分地域）只能做2個月的補交，如果需要更長時間只好通過一些代理機構來操作。
注意事項：
1、社保政策是最多可以補交兩年，意思是從補交的月份開始像前推算（是按補交的時間段來計算，不是按累計月份計算。
2、補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*（應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資）*繳費比例*補繳系數。
3、根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
(5)杭州社保可以補交多久擴展閱讀：
辦理流程
各地區，不同的補繳時間，辦理流程可能存在不同，以北京市朝陽區為例：
1、通過北京市網上申報系統（數字證書）查詢，核實個人繳費信息（查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別），確認補繳人員為正常繳費狀態。
2、錄入企業版軟體：
①生成個人補繳信息報盤文件；
②列印《北京市社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章；
③列印《基本醫療保險基金補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章；
3、根據補繳月份的不同：
①申報補繳2011年6月30日（含）以前的及外地人員補繳5年以上的，先去養老保險行政事務受理中心審批，然後網上預約取號。
②申報補繳2011年7月1日（含）以後的，且補繳近三個月以前的，需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查（辦理時限為20個工作日），然後網上預約取號。
③補繳近三個月內的，直接網上預約取號。
⑹ 杭州社保幾年內可以補交
好像已經不能補繳了。
補交條件
1、企業與員工建立了勞動關系，員工取得勞動報酬；
2、員工在企業工作期間沒有繳交或少交養老保險費。
3.補交期限：員工要求企業為其補交養老保險費，補交期限為自訴求之日起往前推算兩年。
4.補交費用：應繳養老保險費本金和銀行同期利息，符合條例規定情形的須加收滯納金。
如果是往前推算兩年，最多隻能補08年的，具體的情況你還是咨詢一下社保局比較好。
⑺ 杭州社保可以補繳嗎
如果是本地戶口去社保繳納地方綁定銀行卡就可以。
如果有工作單位可以通過單位補繳。如果是自由職業者就到戶籍所在地的社保局辦理補繳，帶上身份證去辦理。補繳按照當下的繳費基準來補繳。
注意事項：
特徵一：社會保險的客觀基礎是存在於勞動領域的風險，保險的主體是勞動者本人；
特點二：社會保險的主體具有特殊性。包括工人（包括其親屬）和僱主；
特徵三：社會保險屬於強制保險；
特徵四：社會保險的目的是維持勞動力的再生產。
⑻ 杭州社保過多久不能補繳了
杭州社保2018年之後不能補繳了。
社保一般指社會保險，是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度，社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，是一種再分配製度，社保的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
社保的特徵：
1、社會保險的客觀基礎，是勞動領域中存在的風險，保險的標的是勞動者的人身；
2、社會保險的主體是特定的。包括勞動者與用人單位；
3、社會保險屬於強制性保險；
4、社會保險的目的是維持勞動力的再生產；
5、保險基金來源於用人單位和勞動者的繳費及財政的支持，保險對象范圍限於職工，不包括其他社會成員，保險內容範圍限於勞動風險中的各種風險，不包括此外的財產、經濟等風險。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。