1. 在杭州交滿15年社保可以在杭州領取養老金嗎
法律分析：
在杭州交滿15年社保並且到法定退休年齡的可以在杭州領取養老金。我國現行的《社會保險法》規定，養老金需要繳滿15年，並且到法定退休年齡後才可以領取。社保繳滿15年並且到法定退休年齡的，養老金如何領取：1.社保在戶籍地的，退休後在當地領取。比如，戶籍在合肥，工作也在合肥，養老保險也一直在合肥繳納，那麼等退休的時候，就可以在合肥辦理養老金領取。2.在累計繳費滿10年地區領取。比如，戶籍在南京，工作在合肥，養老保險一直在合肥繳納，只要累計繳費年限滿10年，就可以在合肥辦理養老金領取。3.年限不夠，轉上一繳滿年限地領取。比如，戶籍在南京，臨退休時工作在杭州，可是在杭州繳納的養老保險不足10年。那麼，如果在上一個工作地合肥滿10年，就可以在合肥辦理養老金領取。4.多地年限均不夠，資金歸集戶籍地。比如，戶籍在河北，在北京工作了8年，在廣州又工作了7年，到退休的時候，每個地方累計繳納的養老保險都不足10年，那隻能回戶籍地合肥辦理養老金領取了。5.多地繳滿10年，在最後一個繳滿年限地領取。比如，戶籍地在南京，分別在南京、合肥先後繳費滿10年，最終領取地為合肥。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條 參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金；在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
衍生問題：
五險一金包括什麼險
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。養老保險是為保障勞動者因年老喪失勞動能力，退出勞動崗位後的基本生活需要而設立的保險。失業保險是為保障勞動者在失業後尋找工作期間基本生活需要而設立的保險。醫療保險是為保障勞動者在患病或非因工負傷期間暫時或長期喪失勞動能力時的基本生活需要而設立的保險。工傷保險又稱工業傷害和殘廢保險，是為保障勞動者在身體受傷以及因病或因傷而致殘廢，暫時或永久喪失勞動能力時的基本生活需要而設立的保險。生育保險是為保障婦女勞動者在生育期間暫時喪失勞動能力時的基本生活需要而設立的保險。