㈠ 特斯拉上海臨港超級工廠工作待遇如何
薪資待遇： 一線 操作工 物流 質檢 底薪5300-約7000，每年兩次調薪機會 ，技師，班組長類會高很多7000-約10000 每年一次加薪機會但百分比會高點畢竟底薪基數也高+股票（根據個人工作經驗和面試給底薪）每月月底發當月底薪+上月加班費。
季度獎3個月一次底薪（只要不扣績效分會比底薪高一些）一年四次季度獎，(技師班組長沒有績效只有股票）。
年終獎（一次底薪）每年2月份。
綜合工時制，控制加班36小時（1.5倍工資，加班費根據底薪計算，底薪高加班費越高）。
公司五險一金，公積金7%＋補充公積金5%（上海公積金提取方便）+補充商業保險(配偶+子女）。
發展歷程
2018年5月10日，特斯拉（上海）有限公司於成立。
2018年10月17日，上海市臨港管委會表示，特斯拉（上海）有限公司已成功摘得上海臨港裝備產業區Q01-05地塊864885平方米（合計1297.32畝）的工業用地，並與上海市規劃和國土資源管理局簽訂土地出讓合同，特斯拉上海超級工廠在臨港地區實質性落地。
㈡ 現在在上海進廠的普工工資是多少
上海進廠的普通工資也就是3000多塊錢拿到手了，如果上12個小時的話，可能拿到四五千塊錢吧，每個廠的普工工資都差不多的。
㈢ 現在上海工作底薪都能開到七八千，工資都這么高了嗎
上海這地方的消費基本是分層次，分地段，完全割裂的。不同層次的人並不在一個地方消費。也就是說拿三千工資的人有他們的生活之道，拿六七千工資的有他們的消費地段，拿幾萬的，也有他們花錢的地方。
先說吃飯問題，比如吃早飯，拿兩三千工資的人按傳統就是吃泡飯，也就是拿昨天晚上的米飯拿開水泡一下，吃泡飯是上海底層人士的傳統。拿六七千的人呢，一般是在早餐攤解決，比如各種包子油條鋪，一般包子鋪的肉包兩元，油條兩元一根，豆漿2-3元一杯。平均下來，早飯在5-7元解決。而拿一萬以上二萬以下的，以前同事一般都是在肯德基麥當勞或者快捷早餐這類地方解決，差不多十多塊元。省一點去快捷超市買早點，快捷超市的包子一般在3-5元，加一杯飲料的話，差不多也要十元。
吃午飯也是同樣，拿三千工資的人一般都是自己帶飯，找個地方熱一下就吃了。拿六七千的人一般就找盒飯店，面館，東池便當，沙縣大酒店，菜飯骨頭湯，這類地方解決，平均花費在15-25元。拿一萬以上的，一般吃商務套餐，花費大概在35-50。
上圖是公司門口的小胡菜飯，這樣一份蹄髈，一份腐竹木耳，一份豆芽韭菜，一份醬菜，一碗排骨清湯，肉末菜飯。一套價格23元。蹄髈如果換成大排大肉什麼的，價格可以降到18元。這家算是生意比較好的。
然後就是住。
文章圖片2
當然肯定有人會質疑價格怎麼會這么便宜，這其實往往是因為質疑者是單身狗的緣故。上海租房是面積越小的單位面積越貴，越大越便宜。有鄰居的房子大概其六十多平，現在租金好像是六千，單價在90多元每平。2017年時我記得這個房子出租是五千，單價就更便宜了。所以這個統計數據基本還是靠譜的。普通人租不起內環當然只能去中環外環。
至於穿和行，價格全國都差不多，不需要單獨來談。
明白了上海的吃穿住行的檔次，就明白上海的工資是分層次完全割裂的。從最少的兩三千的工資，到最常見的六七千的工資，再到一萬以上中高收入群體。不同層次群體不能理解其他群體的收入和消費方式，所以往往會鬧笑話。至於
說的網上招聘，那個也能信？只有去談了才會知道高低真假。
㈣ 上海特斯拉工廠普工待遇怎麼樣有在裡面上班的小夥伴說
所有普工的工資都不一樣，最低4200。
再根據情況提薪資，有汽車行業工作經驗+400，有主機廠工作經驗+800，有相關技能或證書+1200，此外學歷和工齡也和工資相關，以你面試時的表現評定工資。
宿舍是公司協助租房，一般四人間一人400，正常工作時間一周40小時，一頓工作餐，再繳納五險一金。
所以沒5400以上就不用來了。
目前的薪資待遇。
底薪5341起（約每小時30元）。
具體根據面試崗位及面試條件而定，按照綜合工時制，加班費按1.5倍、節假日3倍計算。夜班津貼40元/天。
季度獎金及年終獎金。
以底薪為基礎，根據個人績效考核有所浮動。
五險一金及補充商業醫療保險：
參照上海市五險一金繳納標准有些許差異，公積金繳納比率為8％，養老保險個人約9%，醫療保險個人約2％，失業保險個人約1％，此外多加一項補充公積金個人約5％，總計每月繳納五險二金費用約占工資的25％。補充商業醫療保險由公司投保，個人看病100％報銷醫保部分，需自費部分無法報銷。
帶薪休假。
年假、病假、喪假，具體時長與個人工齡有所不同。
㈤ 上海奉賢晨光文具廠普工待遇怎麼樣
上班有長白班長夜班，兩班倒都有，做六休一，保底薪3086元計件制，月薪4500元左右，廠在奉賢區，包吃包住宿舍有空調熱水器，洗衣房。具體情況請自行接觸該公司人事。
工資壓25天，離職難。大多數員工都是自離，最後一個月基本上拿不到，有的員工離職一年都沒批。工資去掉吃住大概在2000~2500左右，每天工資不清楚，有扣產量現象。
周天強制加班，讓你填自願加班表，如果你不填會算作曠工，曠工一天扣兩天工資，最多時我連班一個月沒休息，計件工資就是計件工資，每天工時11個小時，一個月加班費一共才20多。食堂是個人承包，有很多時候你會吃到餿菜。
請假超過3天，工資向後拖欠半個月，相當於你請假超過三天，壓40天工資。做工，你如果做的快，他會把你弄到計時上去，做得慢你就計件，一天能掙70.80左右，離職後也會扣產量，他不敢扣你錢，但是你怎麼算都算不過他們。
㈥ 工廠一般底薪是多少
我是富哥職場，很高興回答你的問題。
工廠的底薪每個地方標准不一樣，每個工廠的也不一樣。一般現在從全國來看，最低的地方有一千三百多，最高的地方是一線城市，有兩千三百多。
當然，有的工廠為了吸引求職者也把底薪加到三四千的。但加班工資不會按這個標准計算，一般是按勞動法的標准來計算的。而且這樣的工廠一般有點技術含量，已經屬於好廠之例，一般是不怎麼招聘的。
㈦ 上海工廠普工工資高嗎一般都多少錢一月
上海普工工資相對來說比全國都高,大概在3000左右,加上加班的話最高可以拿到8000多塊,不過就是比較辛苦點羅,
希望對你有幫助,祝你早日找到一份好工作.望採納.
㈧ 上海最低工資標准
法律分析：上海人社局宣布上海最低工資標准為2590元/月。
法律依據：《最低工資規定》
第五條 最低工資標准一般採取月最低工資標准和小時最低工資標準的形式。月最低工資標准適用於全日制就業勞動者，小時最低工資標准適用於非全日制就業勞動者。
第六條 確定和調整月最低工資標准，應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素。
確定和調整小時最低工資標准，應在頒布的月最低工資標準的基礎上，考慮單位應繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費因素，同時還應適當考慮非全日制勞動者在工作穩定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業人員之間的差異。
月最低工資標准和小時最低工資標准具體測算方法見附件。
㈨ 上海哪裡工廠多，招工多，一般工資多少
上海工廠多的集中在松江區和嘉定區。大廠的話，每天都有新人加入，工資在四五千左右，基本工資很低，都是加班加出來的。
上海大部分都是電子工廠，所以工資一般都不會太高，也不會太低，五千左右，包吃住，但是工廠裡面氣氛不是很好，管理很嚴，幾乎天天都在上班，不要想做五休二，做六休一。這些都是給上層人的，工廠里沒有假期，假期可以自己申請。
上海電子廠拿5000不算多，在一個造汽車鎖的公司，他們流水線作業員，一個月四千左右，早八晚五，中午一小時吃飯休息，上午下午各十分鍾休息時間，實際在崗7.66小時，禮拜六雙倍，禮拜天只要不是忙，都會休息，一個月有四個禮拜六的話他們平均4700左右。
(9)上海工廠底薪多少擴展閱讀：
幾年前在上海昌碩幹了九天，宿舍在廠外，每天6點左右起床，到晚上回到宿舍時至少10點了，每天至少付出14個小時以上，大多數時間用在了排隊上班下班和等車坐車上，廠里上班工資高全靠加班，每天最多加2小時不到，按現在的底薪算，拿到六千得累死還不太可能。
上海的社保吃飯一個月要扣掉1100，天天要加兩個小時一個月到手才有4000多，碰到淡季一個月就三千多。有人進工廠每次都是為了返費進去，拿了返費就撤，旺季返費有七八千！裡面大部分人都是進去混返費的。
㈩ 全國各地最低工資標准
截至2022年4月1日，北京、天津、上海、江蘇、浙江、福建、山東、河南、湖北、廣東、深圳、重慶、四川13個地區的第一檔月最低工資標准超過2000元。其中，上海月最低工資標准為2590元，為全國最高。在小時最低工資標准方面，北京、天津、內蒙古、上海、江蘇、浙江、安徽、福建、山東、廣東、重慶、四川12個地區的第一檔小時最低工資標准超過20元。其中，北京小時最低工資標准為25.3元，為全國最高。
最低工資標準的存有具有什麼作用呢？通常最低工資標准就是指用人單位與員工簽署合同以後，員工在合同約定好的時間內進行常規的工作中，用人單位付款給勞動人民的最少勞務報酬。這在其中不包括加班加點、晚班、高溫補貼這些別的員工福利。
最低工資標准在中國運用較多的地區，多見於中國很多加工廠給職工的標准工資，這種加工廠大部分給公司員工的標准工資便是本地的最低工資，或是在這個基礎上添個一兩百，因此在工廠上班的人，要想多賺錢，就迫不得已加班加點，要不然一個月拿到手僅有三四千乃至兩三千的薪水。而這一點錢在現階段的時代里，大部分只夠保持基礎的日常生活要求。