Ⅰ 深圳社保員工和公司各交多少
深圳社保員工和公司各繳納比例如下：
1、養老保險：養老保險個人繳費比例是8%，單位繳費比例是20%
2、醫療保險：醫療保險個人繳費比例是2%，單位繳費比例是10%；
3、失業保險：失業保險個人繳費比例是0.2%，單位繳費比例是1%；
4、生育保險：生育保險個人不繳費，單位繳費比例是0.8%；
5、工傷保險：工傷保險個人不繳費，單位繳費比例是0.8%；
6、公積金：公積金個人繳費比例是5%，單位繳費比例是5%。
五險一金繳納的條件如下：
1、和用人單位建立了勞動合同關系，簽訂了勞動合同；
2、用人單位是中國境內的合法辦理了營業執照等手續企業，按要求進行社保和住房公積金登記；
3、是中國籍合法公民；
4、與戶口無關，不分城鎮、農村、外地和本地都可以辦理五險一金。
辦理五險一金需要的資料如下：
1、公司，勞動合同、人員增加表、工資證明；
2、個人，身份證復印件、照片、減員表或帳號。
五險一金的領取條件具體如下：
1、養老保險：繳納年限累計達到15年及以上，滿足法定退休年齡後就可以按月領取養老金；
2、醫療保險：繳費年限達到20-25年，滿足退休年齡後才可以終身享受醫療保險待遇；
3、失業保險：連續繳費滿1年及以上，同時滿足其它條件之後就可以可以領取失業金，最長可以領取24個月；
4、生育保險：連續繳費滿1年，生育後就可以報銷產檢、分娩費用，還可以領取生育津貼，享受產假待遇；
5、工傷保險：只要繳納了工傷保險，在工作期間發生工傷意外都可以獲得工傷賠償；
6、住房公積金
（1）如果是單位繳存住房公積金，需要足額交納6個月後，可以使用公積金貸款買房；
（2）如果是個人繳存住房公積金，需要足額交納1年後，可以使用公積金貸款買房。
綜上所述，個人需要交養老保險8%、醫療保險2%、失業保險0.2%，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第五十八條
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
Ⅱ 深圳社保繳納基數
深圳市社保繳納基數根據不同檔次的工資標准而定。
養老保險繳費基數和比例：
1、繳費比例
單位繳納：15%+1%
個人繳納：8%
合計：24%
2、分賬比例
個人賬戶：8%
3、繳費基數
職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資（9167元）的3倍，下限為4492元。
查詢深圳社保繳費基數的流程如下：
一、微信查詢
1、關注「深圳社保」微信公眾號。
2、點擊菜單欄中的【便民服務】-【個人業務辦理】。
3、選擇【繳費明細】或【個人參保信息查詢】，即可查看社保繳費基數等信息。
二、官網查詢
1、登錄深圳社保局官方網站。
2、選擇【個人網上服務系統】並登錄。
3、在查詢服務中，選擇【參保基本信息查詢】或【繳費明細查詢】，即可查看社保繳費基數。
三、支付寶查詢
1、打開支付寶應用。
2、在服務中搜索「城市服務」，然後選擇「社保」相關服務。
3、登錄後即可查詢社保繳費基數。
四、其他查詢方式
1、可通過銀行終端查詢。確定社保卡開戶行後，帶上身份證前往銀行自助服務網點使用自助服務終端進行查詢。
2、還可以通過社保局電話查詢、社保局線下查詢等方式獲取信息。
深圳社保繳費基數的調整對養老金的影響主要體現在以下幾個方面：
1、養老金計發
養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。個人賬戶養老金的多少直接取決於個人繳費基數的高低。繳費基數越高，個人繳納的養老保險費用就越多，個人賬戶的累計儲存額也就相應增加，退休後領取的個人賬戶養老金也會更高。
2、養老金調整
國家每年會對退休人員的養老金進行調整，社保繳費基數的高低會作為一個重要的參考指標。繳納基數較高的個人，在養老金調整時更有可能獲得相對較大的增幅，從而保持養老金的實際購買力。
3、長期影響
持續的高社保繳納基數意味著個人在整個職業生涯中為養老保險做出了更大的貢獻。因此，在達到法定退休年齡後，這些個人理應享受到更為優厚的養老金待遇。反之，如果個人長期選擇較低的社保繳納基數，雖然短期內可能減輕了繳費負擔，但長遠來看，其退休後能夠領取的養老金水平也會相應降低。
《深圳經濟特區企業員工社會養老保險條例》
第十條
職工每月繳納基本養老保險費的繳費基數為其上月工資總額；新參加工作、重新就業和新成立用人單位的職工首月繳費基數為其首月工資總額。工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資百分之三百的，超過部分不計入繳費基數；繳費基數不得低於市人民政府公布的最低工資標准。
用人單位每月繳納基本養老保險費的繳費基數為本單位職工繳費基數的總和。
個人繳費人員在市人民政府公布的最低工資標准至本市上年度在崗職工月平均工資百分之三百的幅度內自行確定繳費基數。
Ⅲ 深圳社保繳費比例是多少
深圳的醫療保險繳費比例根據不同的檔次有所不同。一檔的個人和公司共計需要繳納8.2%，而二檔和三檔分別為0.8%和0.55%。需要注意的是，一檔的繳費基數為職工月工資總額，最高為社平工資的三倍，最低為社平工資的60%，二檔和三檔的繳費基數則統一為社平工資7480元。
失業保險方面，單位需要繳納1%，個人則為0.5%，合計1.5%。繳費基數是以最低工資2130元為准。自2018年12月1日起，深圳市失業保險的繳費費率有所下調，由原來的3%降至1.5%，其中用人單位的繳費費率由2%降至1%，個人繳費費率由1%降至0.5%。
工傷保險的費率則根據行業類別分為八個等級，基準費率從0.14%到1.14%不等。深圳市的工傷保險費率按照用人單位職工工資總額的一定比例計算，其中一類至八類行業的工傷風險類別對應的費率分別為0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。
生育保險方面，單位需要繳納0.5%，而個人無需繳納。
綜上所述，選擇適合自己的社保檔次非常重要，需要對不同類型的社保繳費比例有深入的了解。這樣不僅能確保享受到應有的福利，還能合理規劃個人財務。
值得注意的是，深圳市的社保繳費政策會隨著國家政策的變化而調整。因此，建議定期關注最新的社保信息，以便及時調整自己的社保計劃。
Ⅳ 深圳社保繳費比例是多少
法律分析：1.深圳戶籍人員: 養老保險繳納比例:單位繳納14%,個人繳納8%,共計:22% 醫療保險...
2.非深圳戶籍人員: 養老保險繳納比例:單位繳納比例13%,個人繳納8% 共計:21%
3.醫療保險繳納比例:
4.基本醫療保險一檔:單位繳納比例7%,個人繳納2%,共計:9% 。
5.基本醫療保險二檔:單位繳納比例0.6%+0.2%,個人繳納0.2%,共計:1% 。
2、非深圳戶籍人員：
養老保險繳納比例：單位繳納比例13%，個人繳納8% 共計：21%
3、醫療保險繳納比例：
A、基本醫療保險一檔：單位繳納比例7%，個人繳納2%，共計：9% 。
B、基本醫療保險二檔：單位繳納比例0.6%+0.2%，個人繳納0.2%，共計：1% 。
C、基本醫療保險三檔保險：單位繳納8元，個人繳納4元。
失業保險繳納比例：單位繳納2%，個人繳納1%，共計：3%
工傷保險：基準比例：0.4%，0.8%，1.2% ，個人不繳費。
住房公積金繳納比例：10%--40%之間，單位和個人各承擔一半。比如：最低繳納10%，單位個人各繳納5%。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十七條 參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、葯品經營單位直接結算。
社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。
第三十條 下列醫療費用不納入基本醫療保險基金支付范圍:
（一）應當從工傷保險基金中支付的；
（二）應當由第三人負擔的；
（三）應當由公共衛生負擔的；
（四）在境外就醫的。
醫療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫療保險基金先行支付。基本醫療保險基金先行支付後，有權向第三人追償。