⑴ 有人知道深圳沙井那個工廠女孩子多
易立生 斯雷坦 港加賀 三個都是女兒國，這三個廠女的佔比都在百分之90以上包吃包住不扣一分錢 但是要上夜班！
一般女孩子多的廠，那肯定就會很少要男的啊，除非你運氣很好，剛好進去了，但你還要知道很多都是有男朋友同居的，或是已婚婦女或者其他兼職類。能確認眼神的可能很少。
假如你真的有空閑時間，可以自己帶好紙筆相片，去找工業區看看，尤其是到下班點上，進進出出基本都廠服的，你就可以看出來哪家廠年輕女的多，但是現在幾率很低，好多白菜都被豬拱了。 到處工業區看看吧。
唉~
⑵ 深圳沙井怡豐廠現在還招工嗎
雖說有點晚，現在招工，女工工作挺輕松的，男工不知道
⑶ 深圳沙井怡豐廠幾號發工資
《勞動法》規定，工資按月發放。當月發放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果公司拖欠工資，勞動者可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。
《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。
⑷ 深圳沙井怡豐廠怎麼樣
你好 這個廠的待遇還是可以的。
⑸ 深圳沙井哪個廠工資高
親，德昌電機的工資在沙井算是比較高的了，福利也好，社保公積金都有。
⑹ 深圳寶安沙井捷和電機做普工一般做什麼具體怎樣望解答
捷和電機是生產馬達為主的企業，普工一般就是焊接，組裝，包裝，測試等簡單工作，工資待遇按照勞動法，普工4000左右，採納下謝謝
⑺ 深圳沙井有哪個廠好一點
沙井最好的廠應該是王氏華高！！還有德昌電機、三洋、宏暉、興英、還有在人民醫院旁邊有幾個廠不錯我忘了叫什麼名字了……福永的廠好一點，那五百強的企業多！！！
⑻ 深圳沙井有什麼好 廠
為ipad後蓋加工生產人員，終於遇見對口的問題了。
先介紹下我們車間使用的CNC和治具。
1 CNC的話 就是FANUC（發那科）還有部分是BROTHER（兄弟） 採用比較成熟的系統以及機台，對於生產精度，效率以及品質都有保障。
2 探頭是用的 Renishaw（雷尼紹） 有少部分的Marposs（馬波斯），探頭在生產中至關重要，一顆精度高的探頭，是生產的一大助力。
3 治具是公司自己生產的。四軸（就是左右兩側旋轉治具的東西）NIKKEN （日研），底部旋轉的 NIKKEN（雄克）。
4 刀具絕大多數是ST，很多都是定製的，在粗加工時而且還要保證精度和尺寸穩定的話，用鑽石刀比較好。刀把的話普慧，強力，少量是日本進口的，不知道什麼品牌。
5 水溶性切削液 富蘭克
因為是精加工車間，所以對機台穩定性和加工精度要求很高，一般台階0.02mm 就需要調機。生產中各種檢具以及千分表必不可少。
作為一個資深人力資源顧問來給大家推薦一下，工廠如果有想活好乾的廠來說的話，以下企業相對較好工作不累：1深圳中興通訊做事不算累，但是運氣不好的宿舍分配的會比較遠。2深圳富士康，富士康從事手機電腦組裝，做事的話還是相當不錯的，絕大數部門崗位都是可以得，不過進富士康一定要選好部門，部門沒選好在裡面也呆不久，如果有想進富士康的不知道什麼部門好的可以私信我，富士康主要也是宿舍遠的問題。3其他像：福永捷普綠點（深圳其他綠點不推薦），泰科電子，益光電子，先隆科技，寶龍比亞迪（部門很重要
⑼ 有誰在沙井綠點廠做過的呀!裡面待遇怎麼樣，好不好呀！麻煩告知下，本人十分的感謝。。。
還可以！