A. 通號工程局集團有限公司天津分公司是國企
是國企單位，是通信局的下屬單位。
B. 中國鐵路通信信號集團天津分公司待遇怎麼樣
如果一生只為工作，去這個單位不錯，因為這個單位的施工前線，加班非常的多，而且8小時以外的加班沒有任何加班費，職工一年到頭的回不了家，探不成親，挺適合和尚去這個單位上班的。如果不怕犧牲健康，只為了工作，那就去這個單位吧。我回答的只是實際的問題。至於什麼效益啊，長遠發展我不知道，我說的可是肺腑之言。
C. 中國鐵路通信信號集團公司天津工程分公司 怎麼樣
通號公司天津分公司在天津市河北區建昌道41號，但工作要隨著工程在各地
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D. 通號城市軌道交通技術有限公司怎麼樣
簡介：城交公司的成立
根據中國鐵路通信信號股份公司（以下簡稱中國通號）戰略發展規劃，中國通號於2010年5月6日設立了北京通號國鐵城市軌道技術有限公司（以下簡稱城交公司）作為其全資子公司，將其原城交分公司原有的業務和人員剝離至城交公司，並由城交公司負責城市軌道交通業務的生產與經營，公司前身為成立於1999年3月的中國鐵路通信信號集團城市軌道交通事業部。
城交公司的定位、資質及發展
作為中國通號實現城市軌道交通領域開拓與發展的主要平台，城交公司的業務定位為：協調城軌業務發展，推動城軌產業技術進步；依託系統設計、設備製造、施工安裝等企業，牽頭承攬綜合性城軌交通工程總承包業務。為了實施並實現上述業務規劃，中國通號將其在城軌領域的資質和業績交由城交公司承繼，城交公司將替代中國通號參與城市軌道交通領域系統集成以及工程項目的投標與實施。目前城交公司已獲得了質量體系認證證書，環境管理體系認證證書，職業健康安全管理體系認證證書，城軌領域信號系統集成資質。
城交公司在其發展歷程中，以其先進的技術、豐富的經驗、科學的管理成功的實施了北京、天津、重慶、西安、廣州、深圳、長春、大連等城軌領域的系統集成項目，在該領域的市場佔有率名列前茅，並獲得了各界的支持和認可。
法定代表人：牛建華
成立日期：2010-05-06
注冊資本：10000萬元人民幣
所屬地區：北京市
統一社會信用代碼：911101065548549644
經營狀態：開業
所屬行業：科學研究和技術服務業
公司類型：有限責任公司(法人獨資)
英文名：Beijing Urban Transit Technology Co., Ltd.
人員規模：100-499人
企業地址：北京市豐台區汽車博物館南路1號院D座11層
經營范圍：城市軌道交通技術開發、技術咨詢、技術服務;專業承包;施工總承包;銷售機電設備、計算機軟體及輔助設備;工程勘察設計;計算機系統的設計、集成、安裝、調試及管理;貨物進出口、代理進出口、技術進出口。(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批准後依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)
E. 通號天津分公司干本科生已經轉正，辭職的話要違約金嗎
違約金情況，是公司這種專項培訓，而且與勞動者約定服務期的；或者簽訂保密協議的情況下，勞動者才支付違約金。不然，公司不隨意約定違約金。
法律依據：《勞動合同法》
第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
用人單位與勞動者約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。
第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。
對負有保密義務的勞動者，用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款，並約定在解除或者終止勞動合同後，在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。
第二十五條除本法第二十二條和第二十三條規定的情形外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。