A. 靈活就業人員轉成單位交社保需要什麼手續
靈活就業人員的社保要轉成單位交納，首先要去社保部門辦理個人社保停交手續，也有一些地方是直接由單位辦社保轉移。在辦理之前，必須准備身份證、職工養老保險手冊、社保卡等原件，及必須的復印件。辦理時相關工作人員會給一份需要填寫的表格，填寫時一定要認真，特別是數字比如年齡、工作日期等不要填錯。個人社保帳戶不變，辦理好轉移後由單位接著續交就可以了。
如果有工作單位，盡量將靈活就業人員社保轉成單位社保，單位社保可以繳納養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險與工傷保險，還有住房公積金與企業年金，除了養老保險與醫療保險以外的項目，靈活就業人員都不能繳納。另外醫療保險與養老保險，靈活就業人員繳納比單位繳納要高出很多。而且，靈活就業人員即使交夠15年社保，女性退休年齡是55周歲，男性是60周歲，而企業職工女性退休是50歲，男性是60歲。
社保包含哪些內容？
1、養老保險：單位和個人分別繳納個人工資的20％和8％；2、醫療保險：單位支付11％，個人支付2％；3.失業保險：單位支付2％，個人支付1％；4、生育保險：單位支付約0.8％。
社保繳費比例各省會有所不同，住房公積金與企業年金各地規定也有差別。(1)廈門社保個人繳轉單位繳怎麼辦理擴展閱讀：
根據《勞動法》第七十二條規定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
我們國家規定，用人單位必須給職工繳納社保，所以用人單位與員工簽訂勞動合同的第一個月，就需要給新員工開始繳納社保，如果不予繳納，員工可以申請法律保護。
B. 以前是自己交的靈活就業人員保險，現在找到工作了，要轉到單位，須怎麼辦理
社保靈活就業人員到用人單位就業參保，需由個人辦理停保手續後再由單位續保。個人辦理停保手續需持本人身份證原件、復印件到轄區社保經辦機構或中心城區就近社區（因創新社會治理，加強基層建設而撤銷社區服務站的，直接到所在街道行政事務服務中心受理）辦理；
先去社保局辦理靈活就業社保中斷（俗稱「停保」），然後新單位就正常給你增員，按期給你參保繳費了。
拓展資料
靈活就業人員社會保障是有效保護靈活就業人員社會保障權益的特殊勞動群體。國家針對不同類別靈活就業人員推出不同的社保優惠政策。因此，靈活的員工要想確保晚年生活，就必須繳納社保。
1、彈性員工退休後的社保養老金不高。以江蘇省為例，通過公司繳納社保的企業退休人員平均養老金水平為2460元，而靈活就業人員的平均養老金僅為800元左右。
2、彈性員工是否應該為彈性員工繳納社保？可見，彈性員工的養老金水平遠低於企業社保。
3、支付水平取決於您自己的情況。眾所周知，你的繳費水平越高，也就是每月繳費的金額越多，你以後個人賬戶的金額就越大，個人賬戶中的養老金也會相對較高。因此，我們說支付基數越高，經濟形勢允許的越好。但是我們付錢的時候也要根據自己的經濟情況來付錢。最好的方法是在保證當前生活水平的同時，盡可能多地支付。
4、如果找到工作，可以將靈活員工的社保轉為企業社保。很多人一直在為靈活員工繳納社保，因為他們以前是靈活員工；但後來我不知道該怎麼辦，因為我找到了工作。對此，其實不必恐慌。一般正規的公司都會幫你辦理社保的過戶，可以無縫對接。
C. 個人交的社保，怎麼轉單位交，需要辦些什麼手續
1、個體參保人員被用人單位錄用後，要到原辦理參保登記的社保經辦機構辦理轉出手續。社保經辦機構審核繳費情況後，在《轉移單》上蓋章。
2、職工應及時將《職工養老保險手冊》和《轉移單》交給單位人事部門，由其從起薪之月起辦理續保手續。轉入單位後，按單位職工辦法參保繳費。
《中華人民共和國勞動法》第72條規定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
D. 個人交社保轉單位交怎麼辦手續
個人交的社保轉單位交。只需要單位攜帶個人繳納的個人社保賬號，直接到社保局進行辦理。由單位轉交就可以了。
E. 原來是自己交社保 現在單位上班可以交社保 請問 怎麼轉
原來是自己交社保，現在單位上班可以交社保，以到社保局轉。
社會保險是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
在中國，社會保險是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外，社會保險是一種繳費性的社會保障，資金主要是用人單位和勞動者本人繳納，政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務，並在符合法定條件的情況下，才能享受相應的社會保險待遇。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
《中華人民共和國社會保險法》 第五十八條 用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
F. 先前是自己交的社保,現在單位給交,需要辦理什麼手續嗎
先前是自己交的社保，現在單位給交，需要辦理的手續是社保關系轉移。如果語言參保地與用人單位參保地屬於同一個統籌區域，那麼用人單位是可以直接辦理新增人員手續的，但要是原參保地與用人單位參保地不屬於同一個統籌區域，就需要到轉出地社保經辦窗口開具繳費憑證，憑借著該憑證轉到當地社保經辦窗口辦理轉移手續。
一、 單位繳納社保的好處
社會發展的越來越好了，很多人都會選擇繳納社保，如果有用人單位的話，那麼用人單位也是可以繳納社保的。而且用人單位繳納社保是比個人繳納社保好處要多的，因為單位繳納社保可以比個人繳納社保的保險多出三個種類。根據勞動合同法的明確規定，只要企業單位和自己的員工建立了勞動合同關系之日起，30日內，都應該正常的為自己的員工繳納相應的社保，所以說繳納社保是屬於法定的責任和義務，任何的企業和單位都不能夠拒絕為自己的員工繳納社保。最重要的是單位繳納社保和個人繳納社保的生效日期是不一樣的，如果自己繳納的話，在6個月之後才能夠生效，而單位的是在兩個月以後生效，特別是針對住院大病的保險。
二、 單位繳納社保流程
用人單位給員工繳納社保的流程是比較復雜的。首先要去社保局開戶，還要帶上自己的開戶資料，到服務窗口進行辦理，其中包括了營業執照副本復印件一份，組織機構代碼證復印件一份等。接著到社保局拿員工的社保審核表，填寫好社會保險參保單位人員登記表以後，就要列印出需要繳納社保的員工上月工資明細表。然後去地稅局換稅收繳款書，再去公司開戶，銀行繳款就行了。
綜上所述，繳納社保是非常重要的，能夠在關鍵的時候維護自己的權益，而且還能夠減輕子女的壓力，讓自己的老年生活更有尊嚴，所以如果可以繳納社保的話，一定要及時繳納，不要中斷，否則是非常吃虧的。
G. 個人社保如何轉到單位
1、可以轉到新單位接著繳納的。
2、辦理手續如同當初企業轉個人方式，反過來，先到社保中心辦理個人社保停繳，然後把相關社保資料、本人身份證復印件等交給公司，公司就可以接著繳納了。手續很簡單的。
3、單位繳納社保一般與檔案是不相關的。社保是必要的，商業保險可作為必要的補充，這樣來提高和完善保障，這是最合理的組合。
有任何社保疑問，可直接咨詢當地社保中心，統一咨詢電話12333。
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H. 在廈門辦理社保個人轉單位應該如何辦理一直都在廈門 只是從個人轉單位交而已
先帶身份證去行政服務中心社保處辦理中斷，再由單位人員社保系統里幫你辦理繳納社保。各個方面會有所區別，具體情況可以直接去地方行政服務中心社保處詢問。
I. 社保個人轉單位怎麼辦理
社保從單位轉個人需辦理的手續是在確定單位與你足額繳納社會保險費用後，與單位解除或者終止勞動合同，並由單位的勞資人員持單位與你《解除勞動合同通知書》及《社會保險證》或《養老保險手冊》、《社會保險卡》等資料到社保部門辦理報減手續就可以了，在那你沒有新單位就業之前，可以以靈活就業人員身份續繳社會保險費。
個人社保參保需提供的資料
1、填寫《某某市個人社會保險繳費申報表》和《委託銀行代收社會保險費合同》；
2、身份證、戶口簿復印件（核對原件）；
3、某某建設銀行、中國銀行、農業銀行、工商銀行開立的儲蓄銀行存摺戶名及賬戶頁復印件（核對原件）。
(9)廈門社保個人繳轉單位繳怎麼辦理擴展閱讀
社保辦理人離開原辦理地點，交保會造成一定數額的經濟損失，按照相關政策規定，社保卡可以通過轉移社保來處理。
根據2010年1月1日起實施的《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》（國辦發［2009］66號），2010年7月1日起實施的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》（人社部發［2009］191號）文件，流動人員跨統籌區的基本養老保險、基本醫療保險可以自由轉移。
對於跨省轉帳，其手續需要分別向兩個社保局申請，並且只能轉帳個人賬戶部分，不能將個人賬戶和統籌賬戶一起拿去，做好心理准備。
需要注重的是，社會保障所支付的費用是由兩個賬戶進行治理，即個人賬戶和統籌賬戶，假如取出，只能領取個人賬戶內的金額。