㈠ 社區工作者好嗎
社區工作者是一個非常好的職業選擇。
社區工作者在許多方面都為社區提供了重要的服務。首先，他們幫助解決社區內的問題，如貧困、犯罪、衛生和環境問題等。通過組織活動和項目，他們為居民提供了必要的資源和支持，使社區變得更加宜居和有序。
其次，社區工作者在建立和維護社區關系方面發揮著關鍵作用。他們與居民、政府機構、非營利組織和企業等各方面進行溝通和合作，以確保社區的需求和利益得到滿足。這種工作需要具備良好的溝通技巧和團隊合作精神，以建立強大的社區網路。
此外，社區工作者還需要具備耐心、同理心和解決問題的能力。他們要面對各種挑戰和壓力，但正是這些品質使他們能夠應對並幫助社區解決問題。通過與居民建立信任和合作關系，他們為社區帶來了積極的變化。
綜上所述，社區工作者是一個非常有價值的職業，他們為社區的發展和居民的生活質量做出了重要的貢獻。因此，對於那些關心社區、喜歡與人打交道並希望為社會做出貢獻的人來說，這是一個非常好的職業選擇。
㈡ 社區工作者怎麼樣，收入是多少具體干什麼
社區工作者是政府聘用人員〈臨時工，簽定的是勞務派遣合同，男的只能幹到53歲，女的50歲〉。
這些年社區隨著 社會 的的變遷及政府機構改革，各種服務職能下沉社區，政府每個部門都把工作下到社區，領導們要求社區參公管理，一波波工作壓力和要求層層下壓，這些年進社區都要大專以上文憑，怎耐社區人員收入很低，雖然加了點工資但是，社區人員干三個月還不如公務員、或者事業編一個月的工資多。而且只有五險還是最低的基數。
曾經統計過社區承擔了100多項工作，社區13個工作人員默默承受，昆明盤龍這邊一個社區一萬人口，承擔黨建，民政，城管，社保，低保，計生，老年人，青少年，環保，婦聯，工會.，文明創建，綜合治理，文體，禁毒，水務，應急......等工作。感覺社區就是一個小心臟，所以委辦局的事社區都要對，居民反應的事也要對。
所以說，社區鍛煉人。
社區工作者是政府聘用人員〈或合同，或臨時〉。
以前是大媽們提提菜籃，上傳下達，那時候單位都行使一些 社會 職能，所以工作也不是太復雜，太累。
這些年社區儼然一個小政府，各種服務職能下沉社區，政府每個部門都進社區，領導們要求社區工作人員十八般武藝全會，一波波工作壓力和要求層層下壓，怎耐社區人員收入很低，專業素質高，學歷高的留不住，留下的人疲於奔命，養家糊口都成奢望。
曾經統計過社區承擔了120多項工作，社區10個工作人員默默承受，長沙這邊一個社區一萬人口，承擔黨建，民政，城管，社保，低保，計生，老年人，青少年，環保，婦聯，工會.，文明創建，綜合治理，......等工作。感覺雖然社區無甚權利，但上級的活兒真都得接著。
所以說，社區鍛煉人。
我妹妹就是一個社區工作者，網格員，簽定的是勞務派遣合同，跟一個國有企業簽訂的，然後拍到一個社區干網格員。
工資是這樣的：每月2300 元左右（含個人繳納「五險一金」），疫情防控期間每人每月增發1200元衛生防疫補助，其他的就沒有了，中午在單位食堂吃飯，象徵性的交2元錢。
作為社區網格員，主要是承擔街道安排的各項工作，我看她日常報表比較多，像去年的人口普查也參與，平時還管著計劃生育、移風易俗、退伍軍人檔案、文明單位創建等，經常加班加點。
上面千根線，下面一根針。作為社區工作者，我妹妹有時跟我聊起來，說有時也特別自豪，特別是直接與人民群眾打交道，經常服務困難群眾、孤寡來人和留守兒童。但也有時候遇到奇葩的人不理解社區工作，說一些很難聽的話。有時在電話里就跟我哭了。
總而言之，社區工作者不容易，如果想從事社區工作，必須具備和老百姓打交道的能力水平，做好吃苦的准備。也希望社區工作者的收入能夠再提高一些，畢竟為群眾工作很辛苦。
過來人告訴你，幹啥不好，千萬別干這個，沒前途，浪度餘生
我是一名社區的專職社工，在社區幹了有5年了，我通過自己的親身感受來回答這個問題。
社區的工作上面千條線下面一根針，現在越來越多的工作下沉到社區，工作不難但是量不小，也很鍛煉人，工作待遇方面我們這交保險但沒公積金，工資就是當地平均工資，但是這幾年漲工資的幅度很大，但願以後越來越好了。
希望我的回答能幫到你。
題主所問的問題，我的回答分城市和農村：而城市裡的社區工作人員，主要是管理公共衛生、公共設施，如場地，車位，照明，電梯，綠化，關愛困難家庭，高齡老人，等等…。工資大概5000以內。而農村社區工作者，除了公共衛生，關愛困難家庭，高齡老人以外還要安排糧食生產，玉米，高梁輪作，處理鄰里沖突，土地確權及爭議，還要到外面搞點人事關系，爭取整改項目，直說就是搞點錢負責村務各種開銷，如果不這樣，就會負債。所以農村社區工作者，工作量大，有時也辛苦，月工資在4000以下，很正常，但是有多數人還是想干。理由很簡單，可以與上級搞好了關系，接觸的人也多，總要佔些面子的。
總之，社區工作者，要服務好社區人民，除了能吃苦外，還要有朝氣活力，引項目，重管理，爭豐產，帶領村民脫貧致富，村民才會擁戴。謝謝各位！
社區工作者工資低，待遇差，企業合同制，啥活都做，生養二胎這點工資不夠，而且沒有 社會 地位
這幾年，社工發展很快，風頭正盛，其行業規范、就業待遇正在逐步好轉。
何謂社區工作者？顧名思義是指在社區里邊工作的一群人，他們是經過一定選拔或公開招考程序，被各街道（鎮）或社區的兩委一站（黨委黨組織、居委會、社區服務站）選用的人員。其工作服務區域以 社會 基層社區為基本，為居住在小區內的各類人群提供各類公共服務（協同治理）與其他公益服務的專職工作人員。
說到社區工作者，這里也想提及一個證件： 社會 工作師證。在工作領域的許多方面都會涉及到 社會 工作，譬如政府民政、文化教育、 社會 保障、司法、公安、衛生人員，還有群團組織的共青團、婦聯、工會、殘聯、紅十字會，這些都與 社會 工作者有著密切的聯系。現在，想要成為一名社區工作者也是需要持崗上證的，而這個證就是 社會 工作師證，它也是職稱證書。近些年來，國家高度重視社區的建設，社區工作者的考試熱度也在逐年上升，想要投入到此行業中，考取 社會 工作師證也是一個不錯的選擇喲。
但社區工作者既不屬於公務員編制也不屬於事業編制， 而屬於合同制。不過他們也有向事業編制和公務員靠攏的機會。
那麼，社區工作者的薪資福利到底如何呢？
（一） 工資加薪獎勵根據《社區工作者管理辦法》規定，社區工作者的工資由基本工資、職務年限補貼、獎金和其他待遇四部分組成。另外通過國家 社會 工作者職業水平考試，獲得 社會 工作師職業水平證書的社區工作者，每人每月可享有100元到200元不等的職業水平補貼。北京市在2018年對社區工作者工資待遇水平進行了調整，調整後的年人均應發工資達到10萬元。月人均應發工資將增長至月3000元。各地區標准不一，可查找所在地具體信息。
（二） 積分落戶政策在考取國家 社會 工作者職業資格證書的前提下，用人單位可根據工作需要，聘用（任）相應級別專業技術職務。事業單位 社會 工作專業技術崗位執行人保部門規定的專業技術人員崗位薪酬制度。按照規定享受積分落戶、保障房申請等相關優惠政策
（三） 應聘加分政策社區工作者隸屬於國家民政局，是國家為推動城市化發展、維護 社會 穩定而設立的崗位，以自然居住小區為服務單位的工作人員。是活躍在我國社區建設工作第一線的 社會 工作者隊伍，是專門從事中國社區 社會 工作的專業人員。考取《中華人民共和國 社會 工作者職業水平證書》表明其已具備相應專業技術崗位工作的水平和能力，會對你應聘社區工作者崗位有加分政策。各地政策不同，一般是取得《 社會 工作者職業水平證書》者加10分。
我是中國第一批 社會 工作專業的大學生，在2003年時，屬於新專業。但是畢業等於失業，真是一言難盡啊，平生最後悔的是讀了這個專業。據我所知，同學當中100%都做了與專業無關的工作，所以當年設立這個專業是失敗的，母校在設了2屆這個專業後也停招了，理想敗給了現實。現在社區工作者的待遇在三四線城市是偏低的，低於當地平均工資，所以男性建議不要去從事。
至於考 社會 工作師，建議從事這個工作的人去考。非從事這個工作的不建議去考，沒有啥經濟價值。
社區工作者說句大實話，就是城市裡的村幹部。不是事業編制，更沒有公務員身份，只是聘用人員。收入算是很低的了，像我們北方這個省會城市，一個月兩千多塊錢。養活自己沒有問題，養活別人就困難了。具體工作很多，分為日常分工范圍和臨時中心工作。每個人都有向上對應的條線，街道辦的所有工作都延伸到社區，都要落實到社區工作者身上，算是最基層的直接跟老百姓打交道的人了。所以很多老百姓誤認為他們是政府工作人員。如果有臨時的中心工作，那就要在完成本職工作的基礎上，動員起來去配合。比如要創建文明衛生城市了，他們就上街去撿煙頭。疫情防控期間，社區及社區工作者曝光率大增，他們的付出他們的重要性也廣為人知。大部分人所不知道的，是他們的收入卻不高，在這里順便也替他們呼籲一下。