⑴ 登機牌是什麼樣子,廈航的
廈航登機牌的樣子,比100元的人民幣小一些,上面列印著自己的名字、座位號、航班號、日期、起飛地點、時間及到達地方,背面都是廣告。
就是證明已經辦理過登機手續的憑證,並且到達機場,如果有托運的行李,會在上面給粘個行李條。經過安全檢查時,會在上面給蓋個章!登機時地面服務員會用電腦掃描一下,證明已經登機,要依據上面的號碼對號入座,那就是登機牌。
(1)廈門航空地面服務保障員怎麼樣擴展閱讀:
辦理登機牌的注意事項:
要想辦理登機牌,提前2小時到達機場,找到廈門航空的櫃台出示身份證給工作人員辦理登機牌和托運,最好能說航班號。
廈門機場規定航班起飛前30分鍾停止辦理值機手續,早班機可以選擇提前一晚在官網上辦理值機手續並列印登機牌。
拿回身份證和登機牌後按指示到達安檢口(可以問問工作人員,似乎是要上樓),出示身份證、登機牌檢驗,檢驗後將隨身物品放到指定位置通過X光機檢驗,旅客從安檢門通過,並接受金屬探測儀再次檢驗。
拿回隨身物品後按登機牌上的登機口信息到達登機口候機(如果登機牌上沒有顯示則留意出發航班信息顯示屏)。
⑵ 中國各個航空公司的地勤每個月工資待遇怎麼樣
現在,我相信很多朋友都熟悉空姐或機長。事實上,機場里有很多工作人員。他們是地勤人員。地勤人員的工作在很多人眼裡可能是可有可無的,因為他們類似於地鐵安檢或者一些普通的保安,根本不是很重要。
地勤是航空業的地面從業人員的統稱。主要是指向航空公司、機場等相關機構為旅客提供的各種服務,如機樓問詢、電話問詢、廣播、航班信息發布、接聽旅客投訴電話、值機服務、安檢服務、聯檢服務、引導服務、行李服務、候機樓商業服務等。航空管理部門、旅客業務部門、航空貨運部門等等都屬於地勤人員。
地勤的工作內容:
主要工作內容是在機場櫃台辦理旅客報到、檢查證件、行李過磅、座位分配及出票(即為旅客更換登機牌),在候機室內引導旅客通關候機,登機並作廣播服務,提醒旅客登機及貴賓服務工作或廣播尋找已到未登機的旅客,另外勤務人員還須與空中廚房聯系餐點、失物尋查、旅客申訴等等。地勤人員是航空公司對旅客的第一線員工須有良好的服務態度和耐心。
乘務員負責的地勤人員的工資怎麼樣!
主要航空地勤人員工資待遇
No1:東方航空 四大航空公司之一 薪酬待遇5500 年終獎小於等於8000
No2: 南方航空 也是大企業 薪酬待遇5000 年終獎6000 一年75000左右 做一休二 三班倒
No3: 上海航空 其實東上合並後上航待遇基本沒變 同no1
No4:吉祥航空 民營企業 進民營企業的好處就是轉正速度較快 薪酬待遇5500 年終獎26000
No5 :春秋航空 民營 轉正快 薪酬待遇6000至10000不等 按提成算年終獎27000
No6: 國航薪酬待遇5000 年終20000 比其他國企航空略勝一籌
No7: 浦東機場 虹橋機場 屬上海機場集團 機場旗下包括很多部門 比如安檢 醫療急救 機電 消防等等 分用工體制 勞務工基本5500 年終獎30000 ,正式工 按工齡職稱8000 ~15000不等 年終獎58000左右 不社招 只特招
以上均為稅後所得。
⑶ 廈門航空公司地面服務崗位正式員工有前途嗎 發展空間如何
具體什麼崗位呢?地面服務也分有好多的崗位,比如:值機,地面引導,貴賓服務,登機引導,登機服務,如果航班出現問題還要引導安撫旅客,還有及機務,貨運,等都是屬於地服。
總之,在地面為旅客服務的都叫地勤,在天上為旅客服務的是空勤。
如果有關系可以進去當正式工還是不錯的,但是最好不是和旅客直接有關系的部門,首先休息就不正常。節假日要加班,天氣不好航班不正常也會活活的累死的,累不死也會被憤怒的客人罵死。
當然,如果你是去做辦事室的文職工作,那麼恭喜你,那就是天堂。無論從工作環境、待遇、日後的升職發展都要比一線的人員要優勢。
⑷ 廈門航空公司地面服務崗位正式員工有前途嗎 發展空間如何
你好!
地乘人員也不錯啊,發展空間我不知道,但是廈航這企業的正式員工待遇在外人看來都是非常眼紅的啊。
前途和發展空間主要看你個人的能力了。
如果好學又勤奮的話肯定會有出頭天的。
如果對你有幫助,望採納。