『壹』 廈門社保交滿15後退休可以拿多少
廈門社保交滿15年後退休可以領取的養老金包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。
基礎養老金的計算公式為：（廈門上年度在崗職工月平均工資+廈門個人指數化月平均繳費工資）/2乘以繳費年限乘以1%。以2022年為例，廈門上年度在崗職工月平均工資為3804元，個人指數化月平均繳費工資取中間值100%，即3804元。因此，基礎養老金為（3804+3804）/2乘以15乘以1%=570.6元。
個人賬戶養老金的計算公式為：個人賬戶儲存額/個人賬戶養老金計發月數。個人賬戶儲存額=個人繳費基數乘以養老保險繳費比例x養老保險繳費年限。以2022年為例，個人繳費基數為2448.5元，養老保險繳費比例為8%，繳費年限為15年。因此，個人賬戶儲存額為2448.5x8%乘以（15年乘以12月）=35258.4元。假設退休年齡為50歲，計發月數為195，個人賬戶養老金為35258.4/195=180.81元/月。假設退休年齡為60歲，計發月數為139，個人賬戶養老金為35258.4/139=253.66元/月。
綜上所述：廈門社保交滿15年後退休可以領取的養老金根據個人的繳費基數、繳費年限和退休年齡的不同而有所差異。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》
第十九條
個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
『貳』 在廈門社保繳滿20年後,戶口又是廈門集體戶口,退休後退休金是按怎樣領取
就是按照廈門市的養老金領取規定執行的。養老金計算方法根據《廈門市企業職工基本養老金計發辦法改革的若干規定》(廈府[2006]408號)執行，職工基本養老金由以下部分組成：
1、基礎養老金=(個人退休時上年度全市在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人繳費年限×1%。
2、個人賬戶養老金=退休時個人賬戶儲存額÷本人退休年齡相應的計發月數。
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