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2021北京退休工资如何算

发布时间: 2024-11-03 07:16:59

A. 北京退休养老金计算方法

北京市养老金在怎么计算,在基本养老金方面,自2022年1月1日起,北京市继续为企业和机关事业单位退休人员(含退职、退养人员)调整基本养老金,北京市养老金在怎么计算。
北京市养老金计算方法:
1、基础养老金=(全省上年度在岗职工平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)除以2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;
2、个人账户养老金=个人账户储存额除以个人账户养老金计发月数;
3、2006年6月30日前参加基本养老保险、2006年7月1日后申领基本养老金计发月数参保人,再计发地方养老金:地方养老金=(本市2005年度在岗职工月平均工资-全省2005年度在岗职工月平均工资)除以2×本人2006年6月30日前缴费年限×1%。
注意事项:
1、关于a的取值,本人平均缴费指数大于等于0.6时,a=1;
2、本人平均缴费指数小于0.6时,a=本人平均缴费指费除以0.6.
3、指数化月平均工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。
企业职工退休工资主要是由基本养老金组成,其中基本养老金在计发时又由基础养老金、个人账户养老金、地方养老金等主要三部分组成。
北京市退休人员养老金调整方案:
1、缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3.5元;
2、缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加35元;
3、缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加52.5元。
调整范围:
北京市职工基本养老保险(含企业职工基本养老保险和机关事业单位基本养老保险)参保范围内,2021年12月31日前经批准已办理退休(含退职、退养人员,下同)手续的人员,自2022年1月1日起调整基本养老金。
法律依据
《社会保险基金会计制度》第二十六条
城乡居民基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。养老保险待遇支出包括按规定支付给参保城乡居民的基础养老金和个人账户养老金,以及丧葬补助金。基础养老金指按规定计发标准,由各级财政为符合待遇领取条件的参保城乡居民全额予以补助的养老金待遇。个人账户养老金指参保城乡居民达到养老保险待遇领取条件时,按照个人账户全部储存额除以计发月数,支付给参保城乡居民的养老金待遇,以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加城乡居民基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居以及在企业职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险重复缴费等情况下退还其本人个人账户存储额的支出。丧葬补助金指在建立丧葬补助金制度的地区,参保人死亡后,政府给予遗属用于丧葬的补助费用。转移支出指跨统筹地区或跨制度流动转出的个人账户资金额等。

B. 2021北京退休工资如何计算

法律分析:(一)每人每月增加50元。

(二)退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3元,对于不足整年的月数,每月增加0.25元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加45元。

(三)退休人员按下列绝对额调整基本养老金:按本通知规定调整基本养老金前,月养老金低于5646元的,每人每月增加65元;月养老金在5646元及以上的,每人每月增加30元。其中,调整前月养老金在5646元及以上的,按绝对额增加养老金后(不含按本条第(一)款、第(二)款增加的调整金额),低于5711(5646+65)元的,补足到5711元。

(四)企业退休的军队转业干部、原工商业者按本条第(一)款、第(二)款、第(三)款规定调整基本养老金后,低于调整后我市企业退休人员人均基本养老金水平的,补足到平均水平。

(五)企业退休的建国前参加革命工作,按原劳动人事部《关于建国前参加工作的老工人退休待遇的通知》(劳人险〔1983〕3号)规定,享受原标准工资100%退休费的老工人,1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的,每人每月增加375元;1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的,每人每月增加345元。

(六)在按照上述规定增加基本养老金的基础上,2019年12月31日(含)前年满65周岁及其以上的退休人员,再按照下列标准增加基本养老金:1.年满65周岁不满70周岁的,每人每月增加45元;年满70周岁不满75周岁的,每人每月增加55元;年满75周岁不满80周岁的,每人每月增加65元;年满80周岁及其以上的,每人每月增加75元。2.缴费年限30年及以上的人员,每人每月增加5元。

(七)企业退休的建国前参加革命工作,享受原标准工资100%退休费的老工人,按照本条第(五)款、第(六)款规定增加的基本养老金,作为每年增发1~3个月生活补助费的基数。其增加部分自本通知执行之月起,一次性全额发给。

法律依据:《社会保险基金会计制度》 第二十五条 企业职工基本养老保险基金支出包括养老保险待遇支出、转移支出、补助下级支出、上解上级支出、其他支出。养老保险待遇支出包括基本养老金、医疗补助金、丧葬补助金和抚恤金、病残津贴。基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和支付给《国务院关于建立统一的企业职工养老保险制度的决定》(国发〔1997〕26号)实施前已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。个人账户养老金包括按月支付的个人账户养老金支出以及个人账户一次性支出。个人账户一次性支出指参加企业职工基本养老保险的个人由于死亡、出国(境)定居等情况下退还其本人个人账户资金额的支出。医疗补助金指按规定支付已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。丧葬补助金和抚恤金指用于已纳入企业职工基本养老保险基金开支范围的参保人员因病或非因工死亡后的丧葬补助费用及其遗属的抚恤费用。病残津贴指按国家规定标准对未达到法定退休年龄时因病或非因工致残完全丧失劳动能力的参保人员发放的基本生活费。从企业职工基本养老保险基金中抵扣重复领取的城乡居民基本养老保险待遇支出从其他支出中列支。

C. 2021年北京退休工资如何计算

养老金计算方法:1、月基本养老金=月基础养老金+月个人账户养老金;
2、基础养老金=(当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%,其中本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×个人平均缴费指数;
3、个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

D. 北京市退休工资如何计算器2021

北京市退休工资计算方式:2021基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%。根据最新调查结果显示:北京2021年养老金计算公式是退休时月基本养老金每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金。企业退休人员在计算基本养老金时,是以参保人员退休时本市上一年职工月平均工资为参数来计算基本养老金。

E. 2021年北京退休计发基数

2021年北京退休计发基数:
1、北京市2021年的养老金计发基数为每月10534元,在2021年11月及以后办理退休的人员,养老金的计发基数直接按照10534元来计算,到12月份所领取的养老金就是正式计算的养老金;
2、11月之前办理退休的人员,还需要按照10534元重新进行正式的计算,按照10534元计算的养老金和按照9910计算的养老金产生的差额部分,要从本人领取养老金的当月进行补发;
3、养老金的计发基数主要体现在基础养老金、过渡性养老金两个部分,对于个人账户养老金不产生实质性的影响;
4、基础养老金的计算是按照上年度职工月平均工资、本人平均指数化缴费工资之和的平均值作为计发基数,每缴费一年发给1%的基础养老金;
5、2021年的养老金的计发基数是根据2020年度职工月平均工资来计算的,2021年的养老金计发基数要在2021年10月份左右才会公布;
6、在北京市办理退休的职工,按照养老金的计算规则,养老金的计发基数应该是10534元,但在10月份之前办理退休的人员,由于2021年的养老金计发基数还没有公布,所以只能按照2020年的养老金计发基数,也就是2019年的职工月平均工资9910作为计发基数临时进行计算,所发的养老金不属于正式计算的养老金,而是预发的养老金。
按照北京市人社局、财政局公布的数据,2021年北京退休人员养老金计发基数为10534元,高于上海的10338元,居于全国首位。2020年北京全口径统计的月平均工资为9407元,比上一年增加了560元,增长率为6.33%,2021年北京退休人员养老金计发基数与2020年的计发基数9910元相比,也是增长6.3%左右,高于2021年全国退休人员养老金计发基数5%的增长率。

法律依据
《关于2021年本市参保人员社会保险待遇有关问题的通告》
第一条 该通告提出,在核算2021年退休人员养老保险待遇和工伤职工工伤保险待遇时以10534元/月作为计算基数。