A. 福建省工商联：非公企业高级工程师评审通知
为助力福建省非公企业高级工程师评审顺利进行，本文将详细解析最新的评审通知要点，以确保您准备周全。今年的评审工作相较于以往，涉及调整与优化，旨在提高评审的公平性和专业性。
一、专业业绩查询
建筑、市政、路桥、工程建设管理四大专业申报者的业绩需确保在“四库一平台”可查询，这一要求的目的是加强业绩的透明度与真实性审核。其他专业则未有变化，保持了与过去相似的标准和流程。
二、新增“网上申报”环节
今年实施的“网上申报”，为申报者提供了便捷的服务，使流程更为高效。个人完成申报后，需企业进行审核，最后再由工商联进行最终审核。网上申报时间自6月1日持续至7月15日，申报者可登录指定网址进行操作。
三、申报材料具体要求
申报材料分为三个大类，涉及评审表格、评审资料和其他相关资料。需按要求填写评审表格，准备学历、学位、职称证书、专业业绩、继续教育证明、代表作品等材料。此外，还要求提交所在公司的简介、营业执照、2023年社保缴费记录或证明等信息。材料需详细、准确，避免遗漏或错误。
四、申报程序与审核流程
采用网上申报与现场审核相结合的方式。网上申报需在指定日期内完成，使用推荐浏览器进行操作。审核分为三级：申报人所在单位负责初审，各级主管部门进行复核，最终在福州市鼓楼区湖东路276号同心楼17层会议室进行现场审核。未经网上申报或逾期申报的材料，将不予审核。
五、相关要求与注意事项
申报时需严格遵守诚信原则，不得提供虚假材料，否则将撤销职称并记录在案。同时，对业绩与成果的重复使用、提供他人作品被视为严重违规。此外，外省或部队取得的职称，需经过当地人力社保部门确认后方能参评。申报人员需明确所申报专业与工作领域相符，且遵循统一的专业申报目录。
本文已概要介绍了福建省非公企业高级工程师评审的最新通知内容，旨在为申报者提供清晰、实用的指引，帮助您顺利提交材料，并通过资格评审。请注意细节，确保所有材料符合要求，以提升申报成功率。
B. 福州职称评定
福州职称评定：评审条件按照《福建省中小学教师水平评价标准条件》《福建省幼儿教师水平评价标准条件》执行。
评审方法：
按照福建省人社厅、教育厅印发的《福建省中小学教师职称评审办法》（闽人社文〔2016〕142号）执行。学校根据教师岗位空缺数量和工作需要，组织竞争推荐。
（一）正高级教师推荐评审。
省厅下达福州市正高级教师推荐人数26名，凡符合正高级教师任职条件的均可申报。推荐参评正高级教师人选中，担任普通中学、中心小学、幼儿园及教研机构行政领导职务（包括校长、副校长、校级党组织正副职、教研机构正副职）的人选原则上不超过推荐指标数的30%。
（二）小学、幼儿园高级教师职称评审。
省厅下达福州市小学、幼儿园高级教师推荐名额732名，评审名额610名，各县（市）区、市属学校推荐名额控制数详见。
（三）中小学、幼儿园其他等级教师职称评审。
1、中小学、幼儿园教师职称评审应在核定的岗位结构比例内进行，不再进行岗位结构比例外与岗位聘用相脱离的资格评审，实现中小学幼儿园教师职务聘任和岗位聘用的有机统一。
2、学校应先到所属教育主管部门和人社部门办理核岗手续，岗位空缺情况核定至2022年8月31日止。核定后根据本校教师岗位空缺数量和工作需要组织竞争推荐。省属学校按原有的空缺岗位推荐办法执行。
3、县（市）区、市属学校教师空缺岗位原则上按7：3的比例进行划分，70%的教师空缺岗位用于已取得相应专业技术任职资格人员参加竞争推荐，30%的教师空缺岗位用于申请晋升评聘的人员参加竞争推荐。在上述两个部分竞聘（评）人员少于空缺岗位数的情况下，应将空岗调剂使用，但30%部分的空缺岗位最多只能调整出50%，学校应留有专业技术职务晋升空间，以鼓励优秀青年教师专业成长。
4、按照“县管校聘”教师管理体制改革办法，县（市）区、市属学校可在核定的岗位总量中进行岗位统筹，具体使用办法、情况经教育、人社主管部门核定后组织申报。