① 你好！我在百度看到您在杭州四季青做服装批发，做了3年了服装批发请问下那边的工资一般是多少
如果能在四季青坚持3年的基本都在4000上下的，3年的营业员相当有经验了~~一般四季青的营业员有野心的在四季青做两年都自己开档口了~~赚大钱
② 服装批发的利润到底有多大
服装批发也分一级批发和二级批发的。
现在很多服装老板，一级批发商是这样操作的。首先，选好一个版，或者去一些服装厂放出来一些版，你看对眼了就去服装厂下单，或者是服装厂自己生产自己做批发，这就是一级批发商。
而一些小点的地方一些服装商财力不够一般都是向一级批发商直接进货，然后回去再批发给当地的服装门店。
至于利润，我说说我知道的，以前我卖过衣服，在二级批发商那里进过货，一件体恤，大概出厂价七八块左右，我在二级批发商那里拿货是十二块一件，回去卖二十到三十左右，利润大概就是这比例。
③ 杭州四季青服装批发市场有什么类型的工作,工资有高点的吗
才开始的话工资差不多千元上下，老员工的话3000到7000左右，做得好的上万，但上万这不是那么容易的，当然这是我的初步了解，因为我最近打算去那上班。住同一幢的有个女孩子天天三四点就起来化妆，不过下班也下午三四点。每天差不多也要十二个小时左右，你如果去四季青逛过的话，因该还是知道比较辛苦的，很磨练人的。不过可以学点销售经验，长相身高貌似也要点要求。
④ 杭州四季青服装批发市场一年大概能赚多少钱啊.有人知道吗
到该可赚200万元
⑤ 服装批发的利润有多少不是零售，我做了8年零售，准备做批发。前辈
做批发生意靠跑量的，一件衣服赚不多的，便宜的衣服一件可能就赚一两元，贵的衣服可能一件就赚四五元那样子。批发走量，人家拿货几百件，一件赚几元也就不少了。
⑥ 杭州做服装批发的厂区，配货员的薪资有4100，可信吗
可信的，不高不低
⑦ 杭州姑娘在夜市卖服装，月入两万，夜市摆摊真的那么挣钱吗
杭州姑娘在夜市卖服装，月入两万，引起了广大网友的热议，夜市摆摊真的那么挣钱吗？关于这个话题，让我们一起来聊一聊吧！
⑧ 在杭州的服装店做导购员一般一个月能拿多少钱（加提成）
看你所在的地区，辽宁沈阳，商业区一般底薪是750--900左右，算上各种补助底薪应该都在900左右。然成的话一般是0.8%--3%左右提成，各家专卖店提成不一样。这个要看具体的情况，不过一般都能提成到300-700元左右。服装店所说的整体薪资构成为：一：提成三个点的意思是你每卖出一件衣服，衣服成交的价格*3%就是你拿的提成。至于奖金，这是需要看服装店怎么给你给你开了。通常说奖金是全勤奖和绩效奖金。二：底薪+奖金+提成就是你的月工资。提成：提成率很透明，有助于提高员工的积极性，对于提升单店的业绩显有成效。但是，由于过于急功近利，造成拔苗助长之短，属于慢性毒药迟早要面临客源枯竭且使团队精神名存实亡。
拓展资料：
1.奖金：奖金配比无据可依，给员工的概念很模糊，容易引起争端，形成做多了也没意思的概念，对于积极性提升做用不大。但是可以营造较良好的团队，每个人都有你进我也进、你退我拉你一把的思想。工资=基本工资（1800元）+奖金（一般根据工作表现、态度、出勤等设置）+销售提成（每月个人销售总额的3%），其中奖金部分建议与服装店确认具体评定标准以及金额在什么样的范围，提成即按照您每月个人服装销售总额的3%来计算提取。
2.机构工资制又称分解工资制或组合工资制，结构工资制是在企业内部工资改革探索中建立的一种新工资制度。结构工资制是指基于工资的不同功能划分为若干相对独立的的工资单元，各单元又规定不同的结构系数，组成有质的区分和量的比例关系的工资结构。工资结构是指员工工资的各构成项目及各自所占的比例。一个合理的组合工资结构应该是即有固定工资部分，如基本工资、岗位工资、技能或能力工资、工龄工资等，又有浮动工资部分，如效益工资、业绩工资、奖金等。
⑨ 到杭州四季青服装市场做批发要多少资金，利润是多少
如果你现在去杭州四季青做服装批发，准备100万吧，至于利润就看你的本事了！