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上海昌硕二职工资多少

发布时间: 2022-07-10 22:11:30

A. 上海昌硕工资多少

综合工资:4500-5500元

(1)基本工资:2550元
(2)夜班津贴:9元/班
(3)工龄工资:满1个月100元;满2个月300元;满4个月400元;满6个月500元(建设银行工资卡)
(4)生产奖金:50元/月,每月由单位主管根据个人绩效表现评定发放
(5)技能津贴:50-150元。到职三个月后可参加第一项认证通过可加50元;六个月通过第二项认证再加50元(共100元);九个月通过第三项认证再加50元(共150元)。
(6)加班费:以2550为基准,计算1.5倍,2倍,3倍。

B. 我在昌硕科技上海有限公司面试的生产线组长,我有3年以上的产线带班经验,不过学历是中专,薪资待遇如何

资深分组长 二职,待遇基本工资是2400另外加班多得话,综合工资在4500左右

C. 上海的昌硕电脑厂待遇怎么样有五险一金吗工资一个月能拿到多少呢

上海昌硕工资待遇,底薪1820,没有五险一金,只有一个社保,其它的什么都没有,综合工资4000左右,但是也是加班,加班多工资就高点,如果不加班就1820的底薪。总之电子企业都一样,打工不能太久,如果处于安逸的生活,那你的青春就浪费在厂里的,趁年轻努力吧,定下自己的人生目标,才会有前进的方向。希望能帮到你,望采纳,有什么不懂的,随时可以咨询我的

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E. 昌硕工资到底每个月发多少钱,谈一谈你们实

昌硕底薪2550,加班按劳动法计算,住宿每月扣160,吃饭全从工资里面扣,淡季(3-7月份)平均工资3500-4200,旺季(8-12)4200-5500。希望何春人力的回答能帮到你,望采纳!

F. 上海昌硕 工资怎么样 宿舍 和 吃住扣钱 还是扣工资!

底薪2320,吃饭刷卡扣钱,住宿费160一月,

G. 上海昌硕电子厂怎么样工资多高

摘要 2020 上海昌硕电子厂工资待遇还是不错的,新员工平均工资在5500元左右,另外新员工打卡满一定时间还有返费奖励一般在3000~15000左右,具体根据淡旺季招工政策。

H. 上海昌硕工资待遇怎么样

基本底薪:2550元/月;

其他福利:80—210元/月;

综合绩效:100—300元/月;

加班费用:平时加班21.73元/小时,周末加班28.98元/小时,国定假日加班43.47元/小时;

夜班津贴:夜班津贴为9元一个班;

我们就按照最低来算,如果是上白班的话就是2550+80+100+2709=5439元,如果是夜班的话就是2550+80+100+2709+(26×9)=5673元,这个数据我是给大家按照最低标准来计算的。


一般上海昌硕每月实际工资都是在5000~6000元之间的,这个工资标准是2018年4月至2019年3月份的,每年都会上调一次工资,具体可以到网站中查看“上海昌硕工资待遇”了解最新的。

正常班是22天,每天8个小时,超出这个部分都计算加班费,我们按照一个月上26天班计算一下在昌硕一个月实际能挣多少钱吧。

26天其中包含周末两倍加班4天,每天是11个小时,也就是11×4×28.98=1275元,周一到周五每天加班3个小时是22×3×21.73=1434元,就光加班费这一项就是2709元左右。

(8)上海昌硕二职工资多少扩展阅读:

应聘要求:

1、18周岁以上,2年制(含)以上中专、技校、职高、普高的人员。

2、持有效身份证件;

3、认真学习、遵守企业规章制度,可尽快融入企业氛围。

注意事项:

(一)、公司不招收工作时间不满三个月的临时工、短期工;

(二)、昌硕科技(上海)有限公司不向任何应聘人员收取任何费用。

I. 上海昌硕工资计算方法

咨询记录 · 回答于2021-10-26