Ⅰ 事业单位公示后，手续送到人事局审批，审批时间大约多久，要等多长时间才能上班呢
摘要 你好，根据事业单位的流程来说，人事局审批可能要三到一周的时间，如果遇上了节假日等，按照正常放假会有所拖延的
Ⅱ 面试了一家公司，刚好是挺喜欢的一个职位。面试通过了，人事说入职需要上面审批大概5~7天。然后两周了
好饭不怕晚，特别喜欢就等等，但是你的去和人事谈谈，是有什么问题还是什么原因，最起码要相互坦诚一点，有个比较肯定的回答。如果人事不正面回答，就考虑考虑换个公司吧。 来自职Q用户：张先生
人事说领导没在家。你们怎么看，何时入职都这么麻烦了😳。关键人事说不出具体还要多久。。。等吧不知道要多久，不能吧找别的工作也得从新需要时间，而且估计这么合适的也没有。很纠结现在！ 来自职Q用户：匿名用户
Ⅲ 事业单位合同工面试完上报审批要多久
一个月。
事业单位面试上报之后，一般在一个月内能完成审批。审批结束后，招聘单位对录用对象要进行公示，同时进行体检，一般7天公示期，之后就可以办理入职手续了。
Ⅳ 人事说审批材料三天左右，一般需要多久
这可说慢也可说快，看人事自身办事效率以及他自身工作安排。
人事审核资料一般只需要一天半左右，需呈报给上级领导签字，再最后给总经理签字。只要总经理签字后财务发工资时才认可。
Ⅳ 事业单位公示后，手续送到人事局审批，审批时间大约多久，要等多长时间才能上班呢
什么时候上班要看人事局审批通过的时间了，一般人事局审批时间在一个星期左右，也就是7个工作日。
Ⅵ 事业单位公示后，手续送到人事局审批，审批时间大约多久，要等多长时间才能上班呢
一般都要一个月左右，具体等通知即可。
事业单位的录用流程：
一、用人单位确定拟录用人员；
二、拟录用人员在原招聘信息发布的范围内公示不少于7天；
三、用人单位填写《事业单位录用人员备案表》，报上级主管部门审核；
四、用人单位将审核后的《录用备案表》报送相关人力资源社会保障局备案；
五、用人单位与录用人员签订聘用合同，并到相关人才服务中心办理正式聘用手续。
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机关事业单位的编制类型：
1、公务员身份的行政编制。通过国考省考等公务员考试进入公务员队伍，进行公务员登记的行政编制。
2、参照公务员管理的参公编制。通过国考省考进入公务员队伍的，进行参公登记的参公编制。
3、参公单位事业编。不进行参公登记，不属于参公编制，只是事业编制，虽然单位是参公单位，不代表所有人员都是参公编制。
4、事业单位事业编。就是全额、差额、自收自支这三种。
5、工勤编制。行政机关叫行政工勤人员，属于机关工人编制，不是行政编制(公务员)，只是机关后勤工人，占用工勤编制。
6、借调人员。编制在原单位，工资待遇都由原单位负责，只是人来工作，人事关系没过来。
7、长短期合同工、外聘人员、三支一扶、社区民生等都属于临时工。
Ⅶ 人社局审批一般要多久
法律分析：每个地方的人社局审批期限不一样，快则一周，慢则一个月。人事审批岗位职责：1、负责盖章文件、合同的收发、登记、审核；2、负责紧急、异常文件、合同与经办业务部门的沟通事宜；3、负责公章日常管理、交接、登记、盘点、维护、作废；4、负责日常工作报表、数据统计；5、负责合同归档的审核和电子化相关工作。
法律依据：《部本级全面推行证明事项告知承诺制实施方案》第二条 明确实行告知承诺制的证明事项。按照最大限度利民便民原则，对《人力资源社会保障部行政审批事项清单》《人力资源社会保障部公共服务事项清单》中企业群众关注度高、使用频次多或获取难度较大的人才人事、社会保险、资格考试等24个办事事项的89件次证明材料实行告知承诺制。
Ⅷ HR说要等内部审批才给发正式offer,请问这种情况要等多久呢
一般需要1周到半个月。
一般来讲，用人单位给候选人发送offer，就表示用人单位希望与候选人订立《劳动合同》。这样的邀请一旦发出，其实就已经对用人单位产生了法律约束，但offer是否生效则完全在候选人。如果候选人接受并签字，则offer生效。否则，该offer不具备法律效力。
offer生效后，如果用人单位违约，用人单位就应当承担相应的法律责任。还有一种特殊情况是，offer发送后，候选人签字了，但是最终并没有按照规定的时间到公司报到。这种情况下，候选人也不用承担任何法律责任，最多受到道德上的谴责，被认为不诚信。
综上可知，offer的主动权掌握在候选人手中，公司属于被动的一方。因此，前面我们也强调，能不发offer的时候尽量不发，避免后期带来麻烦。如果发送了，尽量与候选人保持沟通，确保其如约入职。
Ⅸ 事业单位公示后，手续送到人事局审批，审批时间大约多久，要等多长时间才能上班呢
咨询记录 · 回答于2021-11-11