⑴ 2018上海五险一金标准
2018上海社保缴费基数规定:2018年上海五险一金缴费基数及五险一金缴纳比例五险一金=社保+住房公积金注：社保包括养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险1、2018年上海社保缴费标准养老保险单位缴纳比例：21%;个人缴纳比例：8%医疗保险单位缴纳比例：11%;个人缴纳比例：2%失业保险单位缴纳比例：1.5%;个人缴纳比例：0.5%生育保险单位缴纳比例：1%;个人不承担缴费工伤保险单位缴纳比例：0.5%;个人不承担缴费2018年上海社保缴费基数是多少?金投保险网专家表示，根据上海市人力资源和社会保障局公布的最新消息显示：2018年4月1日-2018年3月31日的社保缴费基数，最高15108元(去年本市职工月均工资的3倍)，最低3022元(去年本市职工月均工资的60%)。注：单位职工个人缴费基数上限为15108元，下限为3022元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。2、2018年度上海住房公积金缴存基数及缴存比例(1)住房公积金缴存比例2018年度职工本人和单位住房公积金、补充住房公积金缴存比例与2018年度相同。即，住房公积金缴存比例仍为各7%;补充住房公积金缴存比例仍为各1%至8%，具体比例由各单位根据实际情况确定。缴存住房公积金确有困难的单位，可以申请降低缴存比例(职工本人和单位缴存比例各不低于规定的最低缴存比例，取正整数)或缓缴住房公积金，待单位经济效益好转后，再提高缴存比例或者补缴其缓缴额。(2)住房公积金缴存基数自2018年7月1日起，本市职工住房公积金的缴存基数由2018年月平均工资调整为2018年月平均工资。2018年1月1日起新参加工作的职工，应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。2018年1月1日起新调入的职工，以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。(3)住房公积金月缴存额上下限2018年度住房公积金月缴存额上限为1970元，城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为3378元。2018年度住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额下限为204元。城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额下限参照此标准。
⑵ 上海五险一金交多少钱一个月多少钱一个月
摘要 你好，亲亲，你的问题我已经看到了，你一定是遇到了什么困扰吧！我我真诚的希望尽自己最大的能力来帮助您，此刻，我正在为你天天南地北搜集资料和疯狂的码字，你不要着急哈！坐着休息一会儿！
⑶ 上海五险一金多少钱一个月
由本人工资决定。个人承担17%左右。
⑷ 上海五险一金缴费标准是多少
法律分析：上海市五险一金缴费标准：
养老保险：单位，22%，个人，8%。
医疗保险：单位，12%，个人，2%。
失业保险：单位，1.7%，个人，1%。
工伤保险：单位，0.5%，个人，不用缴费。
生育保险：单位，0.8%，个人，不用缴费。
住房公积金：单位，7%，个人，7%。上海市社保缴费基数：2815-14076元。单位职工个人缴费基数上限为14076元，下限为2815元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。
“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。各单位应当按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径计算职工月平均工资，并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数核定住房公积金月缴存额。各单位应当在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内，将核定情况告知职工本人，以维护职工的合法权益。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
⑸ 五险一金上海个人缴纳比例是多少钱
2016上海市平均工资为6504元。
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数下限为：6504*60%=3902元；
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数上限为：6504*300%=19512元。
养老保险：个人8%
医疗保险：个人2%
失业保险：个人0.5%
生育保险：个人0%（个人不用缴费）
工伤保险：个人0%（个人不用缴费）
住房公积金：7%
所以，五险一金个人最低缴费为：3902*(8%+2%+0.5%+7%)=682.85元。其中五险个人最低缴费为：3902*(8%+2%+0.5%)=409.71元，一金个人最低缴费为3902*7%=273.14元。
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⑹ 上海的五险一金多少钱请问一下自己交五险一金最低交多少钱
摘要 020年7月1日起，以9339元/月作为计算社保缴费基数上限标准的参考水平，将上限调整为28017元/月，社保缴费基数下限继续维持4927元/月;同时，为切实做好疫情防控工作、减轻企业负担。2020年2月至12月，本市职工基本医疗保险(含生育保险)单位缴费比例降低0.5个百分点，即由10.5%降至10%;灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险比例由11.5%降至11%。
⑺ 上海五险一金缴费标准
上海五险一金多少钱?
养老保险：单位，22%，个人，8%
上海市住房公积金缴存基数：上年月平均工资，上限：1820元，下限：180元
⑻ 上海交五险一金最低交多少
法律分析：上海五险一金最低标准为，每个月五险费用最低为1934.7元。
而公积金缴费基数为2480元，用人单位和个人最低要分别承担百分之五的比例，每个月公积金费用最低为248元。其实即便是按照上海五险一金最低标准参保，五险一金的待遇也同样都是可以享受的。
当年个人缴费基数按职工本人上年月平均工资性收入确定，个人缴费基数的上限和下限，根据所在市公布的上年度全市职工月平均工资的百分之三百和百分之六十相应确定，其数值根据全市职工月平均工资计算，按四舍五入原则先进到角再进到元。
社会保险是指一种为丧失劳动能力，暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度，社会保险的主要项目包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险。
社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税费形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
在中国，社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位，另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任，但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。
社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分，具体社保费缴费比例分别为：
1、养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；
2、医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；
3、失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；
4、生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；
5、工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。