① 哪些京津冀企业可以在天津落户
成建制迁津的大型企业概念，属于招商引资项目范畴，并非企业达到一定规模就是算“成建制”，指的是在本市各区在招商引资过程中，引入规模大的央企、国企、大型民营企业，企业自愿提出申请，并且给予办理落户、人事关系结转、子女上学及其他优惠政策。成建制迁津的大型企业认定，需要各区政府立项并同意引进，然后区政府提出，市公安局、市人社局、市教委联合提出意见，上报市政府审批。
该政策并不是新政策，已经有20多年，中建、中冶、中交、中铁、中石化、中石油等多家公司或子公司都已成建制迁入天津，职工也由此落户。按照户籍政策相关规定，迁移户口人员应当将社保关系转移接续到迁入地并实际缴纳，才能异地落户。但是如果大型企业筹备期间，人事关系无法迁入天津，或是在天津不能缴纳社保，这样就给企业职工在天津落户造成困难。为积极服务和促进京津冀协同发展，市公安局会同市人力社保局、市教委出台了放宽成建制企业职工户籍准入条件举措，制定了成建制引进京冀企业职工原籍缴纳社会保险同城认定政策，即对成建制引进的京冀企业职工在京冀两地缴纳社会保险的，准予在津申报成建制落户。
② 2021年天津落户有什么新政策
2017年3月2日，天津市人民政府办公厅文件印发执行了由天津市公安局牵头组织市有关部门共同拟定的《天津市推动非户籍人口在城市落户工作方案》(以下简称《方案》)。《方案》对推动我市非户籍人口在城市落户工作做了明确说明。其中涉及公安机关职责任务有六项，天津市公安局就此进行了详细解读。
解读一：统一城乡户口登记制度
经报请市人民政府批准，我市已于2017年1月1日起在全市范围内实行城乡统一的户口登记制度,取消了农业户口与非农业户口性质区分，统一登记为天津市居民户口。目前，全市公安机关在办理户口登记时，“户别”栏统一登记为“家庭户”或“集体户”，不再填写“农业家庭户”或“非农业家庭户”。我市户籍居民凭个人意愿到公安机关换领新的《居民户口簿》;未换领的，原《居民户口簿》也可以继续使用。
解读二：全面放开本市户籍人口迁移限制
2017年1月1日实行城乡统一户口登记制度后，本市全面放开了户籍居民的户口迁移限制。对本市户籍居民因搬迁、投靠等原因，需要将户口迁移至本市其他行政区合法稳定住所，手续齐全的，可以到迁入地公安人口服务管理中心或有户籍窗口的派出所当场办理，取消了具有合法稳定工作的条件限制。目前，该项政策已在各区平稳推进。
解读三：全面落实普通高校录取学生户口来去自由的落户政策
按照我市户籍管理规定，本市普通高校新录取学生，可以根据本人意愿，将户口迁至学校所在地;毕业后可以根据本人意愿，将户口迁回原籍或迁入合法稳定就业地。近年来，市公安局积极推进户籍管理“放管服”改革，下放审批权限，简化办事流程，进一步方便高校入学新生和毕业生办理户口迁移手续。
解读四：加大人才引进力度
按照市委、市政府关于推进人才战略的有关部署，市公安局进一步加大引进人才工作力度，调整完善普通高校本科及以上毕业生在津落户政策，放宽急需专业的大专毕业生和在本市院校毕业的外地生源在
津就业落户条件，允许毕业两年后将户口迁入本市。目前，为贯彻京津冀“一体化”战略部署，关于放宽京冀地区成建制企业迁入我市职工落户条件、放宽对外省市生源本市高职院校毕业生在津落户的毕业时限等政策也正在研究论证之中。
解读五：调整非户籍常住人口在津落户政策
对因不符合计划生育政策、事实收养等原因造成的无户口人员落户问题，市公安局会同有关部门报请市人民政府已于2016年11月24日印发了《天津市解决无户口人员登记户口问题的实施意见》，并出台了《天津市公安局解决无户口人员登记户口问题工作规范》。截至目前,已解决无户口人员2085人。对夫妻投靠，市公安局从2017年1月1日起，取消夫妻投靠年龄限制，并将结婚年限条件由10年降为3年，下一步还将对父母投靠子女的政策进行调整，并对历史遗留的因支援国家建设等原因将户口迁出我市，现返津居住多年申请落户等问题，研究出台解决意见。
解读六：优化居住证积分落户制度
自2014年1月1日起，市公安局会同有关部门积极推进居住证和积分落户制度实施，2015年底参与修订《天津市居住证管理办法》，进一步规范了条款内容，理顺了审核流程，综合考虑在津居住年限、落户区域、教育程度、职业技能等因素，合理调整了居住证积分指标体系，拓宽了来津时间长、就业能力强、适应本市经济社会发展需要、具有合法稳定住所的普通劳动者在本市的落户渠道。下一步，按照区域差别化落户政策积极提请进一步提高滨海新区、武清区、宝坻区、宁河区、静海区、蓟州区落户的积分分值，引导人口合理分布;市相关部门将根据本市经济社会发展需要和非户籍人口落户需求，进一步研究调整积分项目和分值体系。
《方案》还就加强支持非户籍人口市民化的财政保障、加快支持非户籍人口市民化的城市建设用地增加和住房保障体系建设、完善城乡统一的社会保障制度、建立进城落户农民“三权”维护和自愿有偿退出机制、完善支持非户籍人口市民化的其他基本公共服务提供机制等方面提出了贯彻实施意见。下一步，天津市公安局将积极配合相关部门推进配套改革任务的夯实落地，推动改革成果更多更好地惠及广大民众，努力让老百姓拥有更多“获得感”。
③ 天津社保同城认定，你能在天津落户买房了吗
2017年7月21日，天津市公安局及相关部门执行了落户新政，实现了对北京、河北的社保同城认定。即成建制迁入天津的京冀大型企业，其职工在京冀两地缴纳社会保险的，可继续在原地缴纳，同时也视同在天津缴纳了社保，天津可以给予办理落户。（该内容仅在北京适用）
一、什么企业职工可以直接落户天津？
职工能享受直接落户天津的政策的企业需要“成建制”迁入天津，即对成建制引进的京冀企业职工在京冀两地缴纳社会保险的，可以在天津申报成建制落户。
1.什么是成建制迁津企业？
（1）成建制迁津的大型企业概念，属于招商引资项目范畴，并非企业达到一定规模就是算“成建制”，它指的是在天津市各区在招商引资过程中，引入的规模大的央企、国企、大型民营企业。
（2）成建制迁津的大型企业认定，需要各区政府立项并同意引进，然后区政府提出，市公安局、市人社局、市教委联合提出意见，上报市政府审批。
2.成建制迁津企业职工落户天津政策是什么？
（1）普通落户：按照户籍政策的相关规定，迁移户口人员应当将社保关系转移接续到迁入地并实际缴纳，才能异地落户。即职工需要把社保关系转移接续到天津并实际在天津缴纳，才能在天津办理落户。随着京津冀协同发展的逐渐深入，三地间异地投资的企业越来越多，但是跨省转移接续社保较为困难，大量社保关系在异地的职工无法办理户口迁移。
（2）现在：落户天津的京冀成建制企业职工的社保可继续在原地缴纳，同样视同在天津缴纳，企业可为员工申请落户天津。这解决了以往京冀两地企业职工因社保关系跨省转移接续困难影响落户的难题。想通过这种社保同城认定的方法落户天津的话，首先需要将企业迁入天津，其次需企业跟落户区的区政府（或管委会）提交申请审批。
3.成建制迁津企业职工落户是集体户口吗？
如果职工在天津有房子就可以落在房子上，如果没有房子落在本单位集体户口。落在自己房子上，子女可以迁入，然后在天津上学。如果是集体户口，子女不能迁入，没办法在天津上学。
二、在天津买房需要什么条件？
2017年3月31日，天津市人民政府办公厅发布了《天津市人民政府办公厅关于进一步深化我市房地产市场调控工作的实施意见》，据此，天津市的限购政策如下。
1.除滨海新区外的其他城区：
（1）天津户籍已婚家庭，限购2套（含新建商品住房和二手住房）；
（2）天津户籍的成年单身(包括未婚和离异)人士限购1套；
（3）非天津户籍提供在天津市3年内连续缴纳2年以上社会保险或个人所得税证明，限购1套。补缴的社会保险或个人所得税证明不得作为购房有效凭证。
其中，“3年内连续缴纳2年以上社会保险”指购房人从购房月的上一个月开始，往前推算3年内任何连续24个月在天津市连续缴纳城镇职工基本养老保险（机关事业单位连续缴纳城镇职工基本医疗保险）。对因工作变动等原因存在补缴费且24个月中补缴月数不超过3个月的，视为连续缴纳，可作为有效购房凭证。
2.滨海新区：
（1）天津户籍购房目前不需要购房资质；
（2）非天津户籍需提供在天津市3年内连续缴纳2年以上社会保险或个人所得税证明，限购1套。
天津市率先在京津冀范围内认同北京和河北的异地社保，此后，符合条件的北京、河北企业职工如果想在天津买房，可以向企业申请落户天津。
资料来源：天津市公安局
《天津市人民政府办公厅关于进一步深化我市房地产市场调控工作的实施意见》
④ 成建制落户的实行对积分落户有影响吗
天津现在实行积分落户政策，通过积分落户取得的户口是天津正式户口，取得正式户口后十年配偶可以随迁天津，结婚办结婚证去户口所在地的民政局就可以了，滨海智谛山购房全程办理积分落户，天津市滨海新区核心区，地处开发区泰达大街与洞庭路交口，地铁、高铁、有轨电车、高速均在附近交通便利，永旺、乐购、鸿泰千百惠购物广场，学区房，落户即可上名校，见用户名
⑤ 请问“人才引进政策”
人才引进是指因工作需要，当地的单位录用一个外省、市的在职的，且就业至少达到一定年限的人员，学历高于当地人才引进的最低要求的人才来当地就业！
办理条件：
高新技术企业、软件和集成电路企业、金融企业、文化创意企业、跨国公司地区总部、驻京研发机构、来京投资企业中45周岁以下且身体健康者，符合北京市年度人才开发目录要求，且符合下列条件之 一，可申请办理人才引进手续：
1、前学历为本科及以上学历且取得高级专业技术职称的专业技术人员和管理人员；
2、获得硕士及以上学位的专业技术人员和管理人员。
注：夫妻双方应同去同留。
整体迁入：
以成建制形式整体迁入滨海新区的企业、研发机构的职工可办理调入手续。
以成建制形式由外省市整体迁入滨海新区的企业或研发机构，根据单位需求，在办理首批人员调津过程中，凭市政府批准成建制落户我市的文件、市领导批准成建制落户我市的批示、与滨海新区区域内各区人民政府以及开发区管委会、保税区管委会、新技术产业园区管委会签订的合作协议，在保证调津人员中有70%以上符合我市引进人才条件的前提下。
对其余虽不具备我市引进人才所要求的学历、职称条件，但原就在该单位工作、且迁入我市后单位仍然急需的管理人才、专业技术人才及技能型人才，可同时予以调入，家属准予办理随迁手续。
⑥ 成建制落户天津的京冀企业是什么意思
京冀企业落户天津，该企业的员工的社保可以用作申请天津户口的社保。即使企业满足该条件，对于名额也是有限制的。
⑦ 天津落户条件
天津对全日制高校毕业的学历型人才落户，本科一般不超过40周岁，硕士一般不超过45周岁，博士不受年龄限制，可直接落户；对获得副高级及以上职称，以及拥有国内外精算师、律师等执业资格等资格型人才，可直接落户。
高等职业院校毕业并工作满1年或中等职业学校毕业并工作满3年的、具有高级职业资格、不超过35周岁，具有技师职业资格、不超过40周岁，具有高级技师职业资格、不超过50周岁的技能型人才，可直接落户。
(7)成建制落户天津是什么意思扩展阅读
符合条件允许自建人才公寓
在住房方面，天津允许各区、企事业单位在符合相关规划的前提下，利用自有用地建设人才公寓。新引进的高层次人才，在天津购买首套自住用房不限购。
对引进顶尖和领军人才的随迁家属，提供精准服务，其父母享受医疗保障转诊关系接续等优先医疗待遇；对随迁配偶，本着对口原则协调安排工作；暂未就业的，连续3年给予每月不低于本市社会平均工资标准的生活补贴；对随迁子女入园入学，由教育部门按照人才需求和就近方便原则，予以协调安排。