⑴ 扬州乾照光电有限公司怎么样
很好，
LED工资里不错了，厦门母公司也有底气。
⑵ 问：那个大哥大姐知道扬州乾照光电有限公司工资待遇啊
现在乾照光电待遇不错，每月只要二十天左右，可以到手三千大几
⑶ 扬州乾照光电有限公司好吗
乾照光电我待过一共2年多，但中间有一年我休息了，所以是复职的，现在我又辞职了，总体来看，现在的乾照光电是大不如以前了，尤其是2016的乾照跟以前的差距很大，以前是两班倒，三天一倒班，一个月最多上22天班，最少18.19天，工资3000多。现在是也是两班倒，但是是四天一倒班，有点累，比以前多上了四五天，当然工资是高点。可是搞笑的是公司总是频繁换主管，烦了，这次我走的时候虽然我上满一个月了，但是工资却比那些没离职的人少1000多，真是一邦缺德的主管，算好了我们不会去要工资，就这样，已经不是一两个人是这种情况了，我记得我第一次离职的时候工资一点都没有少发，现在给我少发那么多，就算去问，那边也会有种种借口，欲加之罪，何患无辞呢！一邦卑鄙无耻的小人。扬州乾照光电，大不如前咯！以上陈述的都是一厂的情况，二厂工作不是很清楚，但是听说，二厂工作比一厂工作辛苦，而且工资还不去一厂，不公平，确定的是，只要是离职的人，这个公司都会少发工资。补充说明，化学站工资很低，而且危险，整天跟化学溶液在一起，好像没有补贴。还有更搞笑的就是它取消了员工的一些福利，引荐奖没了，公司每年的全体员工出游没了，就连尾牙的礼品都没有以往有档次了，便宜了许多，寒心啊！不行了，金融危机之后就惨了！
⑷ 想问下厦门三安光电这个公司薪资待遇、个人发展空间、工作量都怎么样
厦门三安光电这个公司薪资待遇很不错，在4000-6000之间、个人发展空间很大，离开公司也能利用自己的在厦门三安光电学到的能力去创业或者打工、不过工作量太大了。
三安光电工作内容是：5G传输速度，5G增长要求终端提升对大数据量信号的处理能力，同时需平衡功耗性能，砷化镓是非常合适的材料。公司在这个领域已经布局多年，目前它的GaAs射频已与103家客户有业务往来，其中出货客户有58家，14家客户已量产，共有89种产品。
厦门三安光电有限公司的经营范围是：
光电子器件及其他电子器件制造；危险化学品批发；工程和技术研究和试验发展；其他机械设备及电子产品批发；经营本企业自产产品的出口业务和本企业所需的机械设备、零配件、原辅材料的进口业务（不另附进出口商品目录）。
但国家限定公司经营或禁止进出口的商品及技术除外。在福建省，相近经营范围的公司总注册资本为1090397万元，主要资本集中在 5000万以上 和 1000-5000万 规模的企业中，共455家。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
⑸ 乾照光电怎么样
正是一个朝阳行业的龙头企业之一，发展势头不可小觑。
以下是简介：
成立于2006年的乾照光电，是厦门第二大芯片制造企业。
乾照光电成立之初的核心团队成员均来自光电巨头三安电子。正是由于8人核心团队在三安电子的经历，乾照光电有了超常规的发展速度。2010年8月，乾照光电成功登陆创业板，成为厦门第4家创业板公司，跨入了“用光改变世界”的新里程。短短四年时间，乾照光电销售收入即达到了1.9个亿，净利润达到8000多万元，利润率超过了40％。乾照光电也从成立之初的默默无闻到上市引起行业关注。如今乾照光电已能生产高品质的超高亮度四元系红、橙、黄LED外延片、芯片，其拥有的技术即便在台湾LED产业链中也能处于中上游，另一个产品三结砷化镓太阳能电池技术也做到了全球领先，其未来市场前景更是不可预期。
希望对你有帮助
⑹ 去过厦门的朋友，您们觉得厦门的电子厂工资怎么样待遇又如何，厦门房租和消费高不高
电子厂普工的话，一般进去按基本工资1500加上各种补贴，全勤 ，我知道友达1800，友盟电子前年普工1900元起薪，有年终奖，还有提供午餐，加班的话3000-4000元也可以拿到，电子厂好处就是没什么经验也可以做，工作强度不大，一般都能周日休息。
服装厂、还有些电子厂如哈隆、东声是计件的太累不推荐去。
不知道你原来在哪个地方（城市）上班，厦门电子厂都是比较规范的。特别是岛内有台资厂如台和电子、台松、友盟电子、日资厂如建松、东金、也有内资的联想、还有戴尔什么，岛外也有AOC、友达、洪氏等总之都按时发工资，不会压工资的。
厦门电子厂都不提供住宿的，都在湖里，象马垅、后埔、殿前、寨上、围里的房租都比较高，300-450一间，可以与人合租，消费么看个人，因为菜市场、民兴超市物价有政府补贴，自己煮的话肯定能节省很多。
厦门社会环境比较好、空气好，本地人包容性强，生活节奏慢都是吸引人的地方。来这里混几天就了解的，现在的90后都是很难呆在一个厂里，一个地方再到另一个地方，你的收入就很难提高，跟老一辈的不一样，很难管，得罪不起。