Ⅰ 厦门支柱产业有哪些热门行业又是什么
外资向电子信息、机械装备和石油化工三大主导产业以及服务业集聚，已经成为外商投资福建的突出特点。这是福建今年前三季度经济社会发展统计数字的充分体现。
从最新披露的今年前三季度福建经济运行情况可见，电子信息、机械装备和石油化工三大主导产业实际利用外资十七点二亿美元，增长百分之四十五点八。其中，最为突出的是石油化工业实际利用外资八点二亿美元，增长百分之七十八点六。
在主导产业外资增势强劲的同时，福建服务业的外资比重不断提升。今年前三季度，福建新批服务业外资项目三百零三项，实际利用外资近十五亿美元，增长一点四倍，占福建实际利用外资的比重由上年同期的百分之十九提高到百分之三十一。
福建省副省长张志南在此间一个经济形势分析会上表示，福建要引导更多外资投向先进制造业，加快高端服务业等领域的闽港、闽澳合作，提高服务业利用外资水平，积极拓展金融领域利用外资，并推动一批交通、市政等基础设施项目对外招商。
目前，福建电子信息、机械装备和石油化工三大主导产业实力壮大，对工业增长的贡献率达百分之三十九点五；服务业发展势头良好，特别是软件、动漫、创意等新兴产业加快发展
答案补充
厦门市统计局数据显示，今年前９个月厦门市机械、石化和电子三大主导产业完成投资７１．２２亿元，增长７７．２２％，增幅高出同期全社会固定资产投资２９．４５个百分点。
其中石化行业完成投资２０．０８亿元，增长１．９３倍；电子行业完成投资３４．２１亿元，增长１．７３倍；机械行业完成投资１６．９２亿元，下降１８．５７％。工业固定资产投资的快速增长将使厦门工业企业生产能力、技术装备水平得到迅速提升
Ⅱ 收到势拓律所发来的短信是否真实
摘要 你是因办理网贷逾期了这是高利贷催款方式律师函是假的，无需理他也无法律效力如果被起诉到法院是法院送达诉讼状，传票。不是短信丶。法律规定：民事诉讼法第125136条有规定查看一下也是普法和你借款公司协商还款这是通知，因为你借款逾期了，通过律师事务所来催款，并没有真起诉即使真起诉，也是民事诉讼，刑事起诉可能性不大不过民事诉讼，你要还款、利息，要承担诉讼费，可能还有违约金或者逾期利息，费用会更高所以，自己跟之前借款公司协商，看看欠款怎么还，现在计算的逾期利息能不能减少一些
Ⅲ 厦门私募基金排名
基金公司分别是林园投资、东方港湾、高毅资产、宁波幻方量化、景林资产、石锋资产、希瓦资产、大禾投资、明_投资、进化论资产。
近年来，随着百亿私募的“年轻化”趋势越来越明显，也就是说，在大约5年的时间里，许多机构已经进入百亿，百亿私募与投资者之间的沟通也越来越频繁。
拓展资料：
在经济景气的时候，会有周报和业绩评估;在市场震荡的城市，数十亿私募股权会及时通过电话会议等形式，与投资者沟通自己的最新看法和头寸调整，进而起到“心理按摩”的作用。
a股市场忽上忽下，节前集团股逼空一度令投资者兴奋不已。假期结束后，受国际市场波动影响，A股迅速下跌，机构类股在A股暴跌。许多明星基金经理也受到市场的重创，基金净值达到历史T0P3的退出水平。
在市场下跌的同时，私募股权发行的记录也没有出现较大的缩水。尽管受到春节假期的影响，2月份只有15个交易日，但仍有2508只私募股权基金在当月发行。私募股权证券成为备案主体，998位私募股权经理备案的私募股权基金数量为1867只，占74.44%。
对于当前应该是底部还是赎回，机构人士表示，今年较低的盈利预测是市场共识，在投资难度加大的当下，无论如何都不跟随趋势。但也要对中国核心资产的长期上行趋势抱有信心。
据私企网女衫统计，在市场下跌中，百亿私企仍热度不减，在2月份十大热门搜索基金公司中，百亿私企将占据9个席位。
私募基金是指相对于受中国政府主管部门监管的，向不特定投资人公开发行受益凭证的证券投资基金而言，是一种非公开宣传的，私下向特定投资人募集资金进行的一种集合投资。
一、购买私募基金的注意事项
1、.基金产品是否已备案。国家对私募基金的监管相对宽松。但要求基金管理人必须向基金业协会注册。
2、不要看学历、简历等臆想的东西，只看成绩。
3.关注牛熊过渡阶段的表现。中国股市波动很大。基本上来说，牛市赚钱，熊市亏钱的可能性很大。
4、选择清算额度相对合理的基金。根据实际情况。建议买收盘仓位较低的基金，操作风险会稳定很多。
Ⅳ 厦门这几年都有什么变化
1、投资强劲增长 固定资产投资计划完成550亿元以上 厦门市固定资产投资计划完成550亿元以上，其中，继续实施项目带动战略，建设一批具有较强带动作用的重点项目，投资的重点和方向是：延伸产业链，增强发展后劲：加快汽车工业城、华映工业园、太古飞机五期等项目的建设，全力推进工业集中区签约项目的落地投产。开发重大片区，拓展发展空间：加快五缘湾、观音山、黄厝等重大片区及集美、翔安新城区的建设，稳妥推进中华、厦港、百家村等片区旧城改造，稳步发展房地产。建设对外通道，强化城市枢纽功能：继续加快建设海沧、嵩屿、招银等港口码头，推进福厦铁路、厦门至安溪高速公路等辐射通道的建设，力争龙厦铁路、厦深铁路开工建设。完善城市交通骨干网，增强交通疏解能力：加快建设成功大道、公铁大桥（杏林大桥）、翔安隧道、岛外快速路（琼头－香山段）、环岛干道等项目，建成县黄路、集美大道、同安湾大桥等项目，完成疏港路、仙岳路西段改造。 2、工业快速发展 将大量引进资金技术劳动三密集的工业项目 随着翔安火炬产业区、同安工业集中区、集美机械工业集中区、软件园二期等产业载体及配套基础设施建设，厦门市将大量引进符合环保要求的资金、技术、劳动三密集的工业项目。随着入驻项目的投产，我市将快速形成新的经济增长点；随着柯达图文影像等项目的加快建设，华映工业园、厦华电子工业园、友达光电等项目的动工建设，我市产业集聚和产业链将进一步延伸，保持跨越式发展的良好势头，强力推进工业快速发展。 3、自主创新能力增强 支持重点行业骨干企业建设企业技术中心 自主创新是企业发展的灵魂，2006年，厦门将建设技术创新体系，支持重点行业骨干企业建设企业技术中心；建设面向行业及中小企业的软件测试平台、模具中心、注塑中心、电镀中心、电子产品检测中心；推进科技创新资源向企业转移，建设面向行业和领域的工程研究中心、技术开发中心、工程实验室、公共服务平台；大力支持研发机构争取列入国家创新能力建设体系。同时加速科技成果产业化，重点推进数字内容产业、半导体照明、基因工程试剂和疫苗等领域的研发及产业化。 4、服务业快速增长 重点发展旅游和物流两大产业 旅游、物流这两大产业，在2006年将得到快速增长。据介绍，厦门市将拓展以物流业为重点的生产性服务业。推进现代物流园区的建设，开工建设杏林前场物流园区、厦门粮食批发市场、厦门花卉和种苗研发与物流中心；建成中埔农副产品批发市场信息系统及农残检验检测系统；建设物流信息平台和标准化体系。 提升以旅游业为重点的生活性服务业。加快园博园、国际会议中心、天竺山森林公园、万石植物园扩建等项目建设，启动珍珠湾和太阳湾周边方便市民及游客的滨海休闲漫步道建设；力争扩大对金旅游客源，办好第二届海峡两岸旅游博览会。 5、农民稳定增收 突出抓好“金包银”工程建设 继续组织农村劳动力参加职业技能培训，促进农村富余劳动力转移就业；突出抓好“金包银”工程建设，认真制定分配方案和管理办法，要引导被征地农民集资入股建设通用厂房、外口公寓、商贸设施等物业经营项目，使失地农民有可持续的收入来源；落实移民政策措施，重点推进许庄、大帽山、大麦畲村移民造福工程试点；探索在部分山区推行退耕还林，组织农民就地转业，建立增收的长效机制，实现好、维护好、发展好农民的根本利益。 6、加强对台交流 主动承接台湾新一波产业转移 在加强对台交流合作方面，我市将突出“五缘六求”，加快对台交流合作基础设施建设，促进两岸三通。充分利用台交会等经贸平台，争取扩大台商投资区范围，承接台湾新一波产业转移，力争在石化、光电、软件和动漫产业等方面取得突破；大力引进台湾航运物流、金融保险、医疗教育和中介服务业等服务贸易，争取率先成为“两岸人民币与新台币计价结算试验区”；扩大厦金旅游品牌效应；简化台湾水果进口检验检疫和通关手续，落实水果冷库、批发市场等配套设施的建设；继续加强与台湾的科技、教育、卫生、文化、体育交流合作。 7、社会事业发展加快 全部免除农村义务教育阶段学生学杂费 在教育方面，一个较大的变化是均衡发展。市发改委介绍说，我市将建立农村义务教育经费保障机制，全部免除农村义务教育阶段学生学杂费，对贫困家庭学生免费提供教科书并补助寄宿生生活费。同时，重视发展职业教育，培养紧缺专业技能型人才，整合扩建集美、海沧、同安、翔安4个区级职业学校，开工建设厦门职业教育中心校和华厦职业学院等项目。 在卫生方面，主要是完善医疗救治体系建设，确保疾病预防控制体系正常运转，建成市疾控中心、紧急救援中心、卫生监督所和第一医院综合病房楼、中山医院外科病房楼、医高专等项目，扩建市妇幼保健院和仙岳医院；改善农村公共卫生和医疗基础设施，提高我市整体医疗服务水平。 8、建设节约型社会 开工建设城市天然气利用工程 为建设节约型社会，促进经济与社会和谐发展，2006年，我市鼓励企业使用消耗少、效率高、少污染的工艺、设备、能源和原材料，促进清洁生产；推动高污染、高物耗企业进行治理和技术改造，鼓励企业对工业废弃物进行综合利用；鼓励企事业单位建设中水回用工程；引进清洁能源，开工建设城市天然气利用工程，推进综合加气站项目的前期工作，开展出租车双燃料改造试点，加强节能、节水、节材和资源综合利用的技术改造工作。 9、注重城市公共安全建设 完善城市地下空间规划及其开发利用 我市还将加强防灾减灾能力的建设，完善城市地下空间规划及其开发利用；建设岛外流域综合治理、森林防火便道、动物无害化处理场、筼筜湖第二排涝泵站、湖边水库排洪工程，加强病险海堤和水库的加固，增强防灾减灾能力；完善突发公共事件应急体系，完善城市防灾减灾预警系统，建设突发公共事件应急指挥平台；编制和完善应对自然灾害、事故灾害、公共卫生和社会安全突发事件应急预案，提高处理突发公共事件的能力。 10、群众生活水平提高 逐步解决人民群众“看病难看病贵” 具体措施为：增加就业岗位，帮扶“零就业家庭”和“4050”困难人员实现再就业，将“1＋1群”创业培训和技能培训延伸到农村；保持医疗费用零增长，逐步解决人民群众“看病难”、“看病贵”的问题；建立健全食品安全体系，推进放心食品工程，治理餐桌污染；通过石兜水库扩容、东部供水工程建设、集美大池加深、北引明渠加盖及蓄水池保护措施这四大工程来确保城市供水安全性和可靠性；建设中低收入居民需要的普通商品房和经济适用房；实施“畅通工程”，大力发展公共交通，提升交通管理水平。
Ⅳ 浩传企业怎么样啊 有去工作过的吗
至今，浩传企业经过二十年的努力奋斗，凭借行业内良好的声誉和特有的优势，已经与国内众多大型金融机构建立起合作关系并且深受各金融委托单位的一致好评。
拓展资料:
一.浩传企业是什么
浩传企业是一家专业从事商账管理的公司。一直从事着专业的催欠工作，催欠网络覆盖国内多半省、直辖市和自治区。也是一家大型金融外包服务公司，成立于1997年，总部设在广州。现有近50家分支机构遍布全国各大中城市，拥有超过2500人的高素质、经验丰富的业务团队与科技人员。“全国金融外包服务商领导者”——浩传企业浩传企业——全称：佛山市浩传管理服务有限公司。成立于1997年，注册地：佛山市。2017年1月12号公司改名广东浩传管理服务有限公司，总部设在：广州。总部地址位于：广州市白云区鹤龙一路983号广东通信科技大厦。是一家经工商局批准注册，全国共设32家分支机构，总办公面积超过15000平方米，员工总数超过1200人，向中国金融行业提供外包服务的大陆民营企业。
二.浩传企业服务内容
提供对信用卡、对公类、信托、信保、住房抵押贷款、汽车贷款、个人消费贷款、小额个人授信贷款业务逾期欠款的管理服务。我们的合作伙伴：中国建设银行 中国农业银行 中国工商银行 交通银行 中信银行 招商银行 广发银行 兴业银行 中国邮政储蓄银行 广州农商银行 中国民生银行 浦发银行 南京银行 上海银行 宁波银行 长沙银行 平安银行 南洋商业银行 中银消费金融 乐信 证大速贷 捷信 中兴微贷 中安信业 上海汽车集团 菲亚特金融服务 一汽财务有限公司 广汽汇理 阿里 巴巴 微众银行 ANJI安吉 花旗银行 东亚银行 至今，浩传企业十七年的努力奋斗受到各委托单位的高度认可，多家银行机构授予我司“突出贡献奖”“业绩杰出奖”“业绩优异奖”等，更有仅我司一家获评的“最佳合作伙伴”“核心公司”。公司至今发展规模已达32家分公司，分别是深圳（两家）、广州（两家）、佛山、北京、上海、南京、成都、重庆、济南、福州、厦门、长沙、武汉、西安、杭州、宁波、大连、南宁、苏州、昆明、沈阳、合肥、温州、东莞、南昌，太原、青岛、郑州、哈尔滨、衡阳、邵阳等。企业依然强势拓展全国版图中！浩传长沙分公司本着总公司“以责任感为己任、以规范化为基础、以优良、稳定的业绩为要求、以服务意识为导向”的经营理念，并奉行以“快乐工作 快乐生活”的口号，特聘一批能吃苦耐劳、积极上进的有志青年加入我们团队，公司将提供广阔的发展空间和具挑战性的薪酬以及晋升空间。
Ⅵ 厦门本市户口在私企上班享有什么待遇
为帮助促进普通教育非师范类厦门生源毕业生就业，几年来，厦门市政府和市人事局联合有关部门制定实施了一系列政策规定、服务措施。在政策规定方面，主要有：
第一、要求辖区内企业尤其是国有企业应优先吸纳厦门生源毕业生；
第二、对当年度接收5名及以上首次就业的厦门生源毕业生满一年以上的我市辖区内企业实施奖励政策：以毕业生就业报到手续、合同及社保为凭证，按照接收人数和实际工作年限给予一次性300元——1000元奖励，促进企业接收厦门生源毕业生；
第三、实施社会保险补贴制度，帮助困难毕业生就业；
第四、开展职业技能培训活动，提升毕业生的职业技能；
第五、开展教师技能培训活动，拓宽毕业生就业渠道；
第六、开展职业见习活动，提高毕业生就业竞争力；
第七、开展信息登记工作，给予有就业意愿但毕业后尚未实现就业的厦门生源普通教育类待就业毕业生发放《普通大中专院校厦门生源毕业生信息登记证》，用于就业推荐、参加职业见习及各种技能培训、企业领取专项奖励、单位申请社保补贴等各类优惠的凭证以及参加各类活动的记载；
第八、积极开展各类就业指导活动，建立就业指导师资库，通过多形式、多渠道的就业指导活动，加强学生心理辅导和思想政治教育，帮助毕业生解疑释惑，引导学生认清就业形势，调整就业心态，降低就业期望值，积极主动地就业；
第九、开展首次就业推荐，帮助困难毕业生尽快就业；困难家庭待就业毕业生或有就业困难的待就业毕业生可到市人才服务中心登记信息，市人才服务中心发挥自身资源优势，根据对接单位岗位需求情况进行就业推荐，帮助毕业生尽快实现就业。因个人原因，推荐两次未就业者，不再享受就业推荐服务；
第十、支持毕业生自主创业，鼓励多渠道就业；
第十一、引导毕业生灵活就业，推动就业形式多样化，规定通过多种方式灵活就业的，可凭经劳动保障部门鉴证的劳动合同、社保缴交证明等有效凭证到市人事局办理就业登记，并可到政府所属人才服务机构进行个人人事代理。灵活就业的厦门生源毕业生，在政府所属人才服务机构办理个人人事代理的，还可参照《厦门市流动人员评审专业技术职务任职资格暂行规定》确认、评审职称；
第十二、鼓励毕业生提升学历层次，增强就业本领。
在服务措施方面，主要采取了：第一、每年举办多场厦门生源毕业生专场交流会，对招聘单位和毕业生双方实行免费服务；第二、将厦门生源毕业生信息收集整理后，在厦门人事网、厦门人才网上公布，供用人单位查询，通过“双选”促进就业和吸纳人才；第三、致信待就业厦门生源毕业生，加强指导；第四、厦门人才网开辟“厦门生源毕业生就业窗口”，厦门生源毕业生发布求职信息免费；第五、用人单位在厦门人才网发布招收厦门生源毕业生的信息免费；第六、待就业的厦门生源毕业生毕业2年内档案管理免费。
参加职业见习，可享受以下待遇：第一、参加职业见习的学员每月可领取我市同期最低工资标准1.5倍的生活补贴。（见习期间，由用人单位按标准逐月垫付生活补贴。2010年的每月补贴标准为1350元）。为方便发放各类见习补贴费用，统一见习补贴标准及补贴时间，从2010年3月1日起见习学员的生活补贴标准为每日45元（每月1350元），其中财政拨付的各类见习补贴标准为每日37元，见习单位承担的补贴标准为每日8元，以上补贴每月按30日计发。
第二、见习学员见习期满后被企业用人单位录用的，就业时间从职业见习开始时间起算。企业见习单位补充工作人员时应优先录用表现优秀的见习学员，每接收1名在本单位厦门生源见习生，并及时按规定为其办理就业接收手续，签订一年以上劳动合同的，以毕业生就业报到手续、合同及社保为凭证，按实际接收人数给予一次性奖励，用于补贴企业培训、招聘等人力资源工作费用。具体标准为每人200元。
第三、市人事局、劳动和社会保障局统一为见习学员办理意外伤害保险。
政府对积极接收厦门生源毕业生的用人单位有什么优惠政策？
一是实施奖励政策。2009年起，我市辖区内企业当年度接收5名及以上首次就业的厦门生源毕业生满一年以上的，以毕业生就业报到手续、合同及社保为凭证，按照接收人数和实际工作年限给予一次性奖励，用于补贴企业培训、招聘等人力资源工作费用。具体标准为：一年期的每人300元，两年期的每人500元，三年期及以上的每人1000元。
二是实施社会保险补贴制度。用人单位招用困难家庭毕业生或自2009年起，招用连续失业一年以上厦门生源毕业生，并与其签有一年以上劳动合同的，按实际招用人数给予社会保险补贴。社会保险补贴标准为：以全市上年度社会平均工资的60％为基数，按用人单位应为所招用人员缴纳的养老、医疗和失业保险费的部分给予补贴，用人单位先缴后补，补贴最高年限为三年。个人应缴纳的养老、医疗和失业保险费仍由本人承担。
三是给予技能培训补贴。具备培训能力的用人单位与市人事局联合开展针对首次就业厦门生源毕业生的各类免费技能培训活动，提供的培训课程不得少于120课时的，政府根据不同科类给予补贴，具体标准为：非工科类专业岗位的每人一次性600元补贴，工科类专业岗位的每人一次性1200元补贴；培训企业吸收消化培训合格毕业生并与其签订一年以上合同的，试用期满后按每人一次性200元的标准奖励给企业（符合奖励规定的可同时享受奖励优惠）。
Ⅶ 2020年厦门市建筑业发展特点是什么
近年来，厦门市建筑业企业综合实力、竞争优势显着增强，经济效益稳步提高。2020年，厦门市企业完成建筑业总产值2765.04亿元，比上年同期增长10.5%，签订合同额大幅增长，比上年同期增长12.6%，在疫情影响下，建筑业产值的上升势头未曾减弱，施工生产规模稳步扩张。此外，厦门建筑企业不断拓宽外端口市场，从事外省业务的企业数量范围不断扩大，在外省市完成的产值不断增长，由2019年的956.82亿元上升至2020年的1136.19亿元，同比增长18.75%。
3、新增企业拉动贡献突出。
本年新入库建筑业企业262家，完成建筑业产值148.52亿元，拉动全市建筑业总产值增长5.9个百分点，贡献率达56.5%。
Ⅷ 厦门市建筑产业结构如何
2020年，厦门市计入统计的1151家建筑业企业完成总产值2765.04亿元，比上年增长10.5%，建筑业总产值总量和增速均居全省第二位。全年房屋建筑施工面积13222.21万平方米，增长17.9%。受疫情影响建筑业总产值呈现低开高走的态势。
相比2020年，岛内思明、湖里两区2020年共有建筑业企业与岛外四区建筑业企业数相差不大，岛内合计完成产值1578.97亿元，增长10.8%，占全市建筑业总产值的57.1%；岛外合计完成产值1186.08亿元，增长10.1%，占比42.9%，总体呈现齐头并进但岛内占优的现象，相比以往呈现“岛内多、岛外少，岛内高、岛外低，岛内强、岛外弱”的趋势，区域发展逐渐趋于平衡。
Ⅸ 分析一下厦门当前的就业情况
就业是民生之本，是关系到经济发展和社会稳定的根本问题。随着厦门市常住人口总量的持续增长，劳动适龄人口也呈现逐年增长态势，人口发展处于劳动力资源丰富的“人口红利”期。因此做好劳动就业工作，在扩大就业规模的同时改善就业结构、提高就业品质，对厦门市社会经济的持续发展具有重要意义。本文根据2008年劳动力抽样调查数据，对厦门市劳动力就业情况分析如下：
一、劳动力就业的现状
1、经济活动人口增加，劳动力参与率上升
经济活动人口是指16岁及以上有劳动能力，参加或要求参加社会经济活动的人口。据抽样调查数据显示，2008年厦门市经济活动人口占16岁及以上人口的比重（即劳动力参与率）为74.0％。分性别来看，男性劳动力参与率为82.3％，女性为65.8%；男性劳动力参与率比女性高出16.5个百分点，投入经济活动的劳动力资源男性多于女性。
与2007年相比，全市劳动力参与率增加了2.3个百分点，经济活动人口增多。分年龄来看，12个年龄组中只有4个年龄组的劳动力参与率较上年略有下降，8个年龄组劳动力参与率上升；尤其是35－64岁人口的劳动力参与率，较上年增幅随着年龄组年龄的升高呈现同步上升的趋势（见表1）。说明随着就业思想观念的转变，一些原来没有工作也没有就业意愿的人口重新进入劳动力市场，由非经济活动人口转变为经济活动人口。
表1：分年龄劳动力参与率变动情况
2008年 2007年 比上年增长 小计 74.0 71.7 2.3 16-19岁 56.1 57.2 -1.1 20-24岁 86.3 87.4 -1.0 25-29岁 87.7 88.2 -0.5 30-34岁 88.4 89.6 -1.2 35-39岁 88.3 86.9 1.4 40-44岁 86.7 84.0 2.7 45-49岁 80.4 76.3 4.2 50-54岁 62.7 54.9 7.8 55-59岁 48.1 35.6 12.5 60-64岁 24.6 11.7 12.8 65岁及以上 7.7 5.0 2.7
2、就业人口主要集中在制造业，文化程度差异明显
就业人口是指16岁及以上有劳动能力，从事一定社会劳动并取得劳动报酬或经营收入的人口。据抽样调查数据显示，2008年厦门市常住人口就业结构与上年基本一致，就业人口主要集中在制造业和批发零售业。其中，制造业从业人数占就业人数的比重为37.2％，批发零售业为15.7％，两大行业容纳了全市五成多的就业人口。从就业人口的文化程度来看，由于各行业生产要素不同，行业之间就业人口文化素质差异明显。其中，有4个行业大专及以上学历就业人口所占比重超过了60％，分别是：资讯传输、电脑服务和软体业66.4％，教育64.7％，科学研究、技术服务和地质勘查业63.3％，金融业63.2％；有3个行业大专及以上学历就业人口所占比重不足10％，分别是住宿和餐饮业、居民服务和其他服务业、农林牧渔业。
3、就业人口平均工作时间缩短，雇员劳动合同签订率上升
据抽样调查数据显示，厦门市就业人口在2008年调查周的平均工作时间为49.57小时，比上年同期减少了1.5个小时。分行业来看，住宿和餐饮业就业人口在调查周的平均工作时间最长，为55.97小时；就业人口平均工作时间高于全市平均水准的其他行业依次为：批发和零售业54.11小时，建筑业51.2小时，交通运输、仓储和邮政业50.74小时，居民服务和其他服务业49.97小时，制造业49.68小时。在服务型行业以及劳动密集型行业工作的就业人口工作时间普遍较长。
依法签订劳动合同是明确劳动双方权利义务，保护劳动者合法权益的基本保障。《劳动合同法》于2008年1月1日开始实施，对规范企业用工行为，构建和谐稳定劳动关系起到了积极的促进作用，全市劳动合同签订率进一步上升。据抽样调查数据显示，2008年全市就业人口雇员的劳动合同签订率为64.7％，比2007年提高了1.7个百分点。
4、失业人口比重上升，平均失业时间缩短
失业人口是指16岁及以上有劳动能力，在调查期间无工作，有就业意愿并且正在寻找工作的人口。据抽样调查数据显示，2008年厦门市经济活动人口中失业人口所占比重比上年增加了1个百分点。失业人口比重上升，是2008年新增的经济活动人口尚未及时找到工作岗位，以及国际金融危机形势中企业用工需求下降两方面共同作用的结果。但是随着就业环境和就业意识的逐步转变，失业人员对工作岗位要求有所调整，失业时间有所缩短。2008年厦门市失业人口平均失业时间为15.35个月，比上年的18.24个月明显缩短，减少了2.89个月。
二、劳动力就业存在的问题
1、就业压力增大。目前厦门市就业形势面临下岗再就业、新增城镇劳动力就业、农村富馀劳动力转移就业“三峰叠加”的局面，劳动力参与率逐年上升，经济活动人口规模不断扩大。而另一方面，国际金融危机席卷全球，外向型程度较高的厦门市经济建设不可避免地受到影响，经济发展速度放缓，企业用工需求量下降，造成劳动就业岗位减少以及劳动者失业风险增大，失业人口比重上升。因此厦门市劳动就业受金融危机的影响的负面效果逐渐显现，就业形势严峻。
2、存在劳动力供求结构矛盾。据抽样调查数据显示，失业人口的文化程度普遍较低，初中及以下文化程度人口所占比重超过一半，达到53.6％，这些人由于文化程度较低、缺乏职业技能而找不到合适的工作。而另一方面，技能劳动者和熟练工人短缺，企业招不到合格技工的现象也普遍存在。劳动者技能素质与岗位需求不相适应的矛盾普遍存在。
3、大学生就业难、创业少。根据教育部门资料，2008年厦门市普通高校毕业生为21938人，比上年增加3574人，增长19.5%。由于近年来大学扩招的因素，2009年普通高校毕业生数还将进一步增多，在高校毕业生就业高峰面前，大学生就业压力凸显。据抽样调查数据显示，全市7％的失业人口为毕业后从未工作的20－24岁人口，这类型失业人口很大一部分是毕业后没有找到合适工作待业在家的大学毕业生。而从已经就业的大专及以上学历人口的就业身份来看，93.3％为雇员，3.6%为雇主，2.6%为自营劳动者，0.5％为家庭帮工。仅有6.2％的大学生毕业后选择自主创业，自主创业和雇员的人数比例为1：15，大学生就业思想观念有待进一步转变。
4、农民工劳动合同缺失。据抽样调查数据显示，农业户口雇员劳动合同签订率为57.8％，比全市64.7％的签订率低了6.9个百分点，农业户口雇员劳动合同签订率低。而在未签订劳动合同的雇员中，大多数为农业户口。劳动合同缺失，使得农民工作为劳动者的合法权益难以得到法律保护。
5、职业仲介作用有待提升。据抽样调查数据显示，失业人口寻找就业岗位的主要方式仍然为委托亲友，比重为44.4％，通过其他方式寻找工作的比重分别为：16.8％通过职业介绍机构，9.4％参加招聘会，7.7％应答招聘广告，7.0％准备自主创业（见图1）。劳动力市场和职业仲介机构在失业人口就业方面所起作用还有较大的拓展空间。
三、几点建议
1、以发展拉动就业，扩张就业潜力。有研究表明，全国GDP每增长一个百分点，将拉动60－70万个就业岗位，因此应首先把着力点放在发展经济促进就业上。坚持以科学发展观为指导，紧密实施扩内需保增长的措施，积极应对国际金融危机；把促进经济增长与调整经济结构相结合，大力发展现代服务业，形成以高新技术产业为先导、基础产业和制造业为支撑，服务业全面发展的新格局。在把厦门经济做强做大的同时扩张就业潜力，形成经济发展与就业扩大的良性互动。
2、加强职业技能培训，改善就业结构。积极开展就业培训是提高劳动者整体素质，促进就业的有效手段。因此应根据产业发展方向和需求，有针对性的开展职业培训，提升劳动者素质，增强职业技能，缓解劳动力供求矛盾，减少结构性失业。
3、做好大学生就业指导，鼓励自主创业。在金融危机形势下，缓解大学毕业生就业压力，解决部分大学生“毕业即失业”的问题，应做好以下三方面工作：一是针对性地加强大学生就业指导工作，为大学生寻找就业岗位提供全面有效的就业资讯。二是拓宽大学生就业领域，通过各种优惠政策吸引大学生到各类中小企业、民营企业、乡镇企业以及社区广泛就业。三是创建适宜大学生创业的环境条件，鼓励有能力的大学生自主创业，以创业带动就业。
4、加强法律宣传，维护农民工合法权益。认真贯彻实施《劳动合同法》，在加强劳动执法监察、劳动争议调节和仲裁工作的同时，更要加大对农民工集中行业企业的法律宣传力度，增强农民工的法律观念和维权意识，提高农民工劳动合同签订率，推进合法用工。
5、完善劳动力市场建设，强化就业服务功能。进一步加强劳动力市场资讯化建设，规范劳动资讯发布制度，建立良好资讯传播机制。强化政府促进就业的公共服务职能，统筹做好企业职工稳定就业、高校毕业生就业、失业人员再就业、农民工流动就业和复员转业军人安置就业等各类群体的就业服务工作，实现劳动力资源合理配置。
Ⅹ 厦门势拓伺服科技股份有限公司有多少人呀
厦门势拓伺服科技股份有限公司有30多人。